秦都区委组织部“三个深入”推进干部人事档案管理
本报讯（李玮玮）近年来，秦都区委组织部深入学习《干部人事档案管理条例》出台的目的和意义，准确理解《条例》精神，深刻把握适用范围、原则和纪律，全面落实《条例》中的有关工作要求。
深入把握《条例》要求，不断推进干部人才队伍建设。《条例》从体制机制、内容建设、日常管理、利用审核、纪律监督等方面对干部人事档案工作进行了规范完善,为科学管理干部提供了依据，明确了干部人事档案的利用方式、范围和程序等。
深入学习《条例》内容，提升干部人事档案业务能力。要将学习宣传《条例》作为当前和今后一段时期的一项重要政治任务，采取集中学习、组织培训、研读等方式,时刻牢记干部人事档案工作要遵循的5项原则，坚持人事档案“凡提必审”“凡进必审”“凡转必审”，明确档案工作纪律和监督要求，细化责任分工，强化责任担当，不断增强档案管理人员对干部人事档案工作的认识和责任感，进一步提升干部人事档案业务能力与水平。
深入落实《条例》规定，提升干部人事档案工作质量。要坚决认真贯彻落实《条例》的各项规定,结合工作实际,着力完善管理体制、健全工作制度、细化工作标准、创新工作方式,为干部资源配置、领导班子建设、干部队伍管理、组织人事工作规律研究等提供高效服务。进一步提高对人事档案管理工作的认知度,不断规范档案工作各个环节,全面提升干部人事档案工作质量,持续推进干部人事档案工作科学化、制度化、规范化。 （B）⑤
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