党的建设新的伟大工程巡礼 西部机场集团：突出“五抓”做实基层党建

本报讯 （记者周明）在推进基层党建工作中，西部机场集团党委突出抓教育、抓机制、抓阵地、抓基层、抓落实做实基层党建，做强基层支部，扎实推动“两学一做”学习教育常态化制度化，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，带动广大党员干部向标杆看齐、向先进学习，立足岗位、追赶超越。

集团党委紧扣追赶超越定位和“五个扎实”要求，紧盯省第十三次党代会提出的“五新”战略任务，集团主要领导带头讲党课，对全体党员、干部进行集中轮训，举办省第十三次党代会精神宣讲报告会，同时组织广大党员深入学习研讨，增强开展党建工作的思想自觉，坚定打造“四型”企业集团的决心和信心。全面启动制度“立改废”，新建、修订党委会工作规则、党委理论学习中心组学习、意识形态工作责任制、党务公开、思想政治工作等16项制度，不断增强制度的适用性和操作性。严格制度执行，重点落实“三会一课”制度，指导党支部认真开展“两会一评议”工作，督促各级党员领导干部讲党课、参加双重组织生活，不断提高组织生活质量。

西部机场集团党委把党员活动室作为推进“两学一做”学习教育常态化制度化的重要载体，进一步规范党员活动室建设，统一标准，规范活动，切实把党员活动室建成党员政治学习的中心、思想教育的阵地、传授知识的课堂，不断增强党员的荣誉感和责任感，提高基层党组织的凝聚力和战斗力。同时，围绕做“四讲四有”合格党员，用好微信、微博等新媒体，搭建“互联网+党建”平台，推广经验做法，树立先进典型，宣传党建知识，推动党员教育经常化、作用发挥常态化。

在健全基层党组织、配强配优党务干部、从严组织生活的基础上，集团党委开展党建进班组工作，通过实施“两组”共建，把党小组建在班组上；“两长”同设，让党小组长和班组长“一肩挑”；“两级”互联，让党委和支部成员联系班组，建立党小组研究重大问题机制、运用组织生活解决问题机制、党建制度提升运行管理机制、严格督查推动落实机制，把党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设贯穿班组建设全过程。在党建工作创新方面，共形成50项具体行动、151项衡量指标，从集团到基层逐级分解，层层制定行动计划，签订绩效合约，严格绩效考核，把党建责任落实到每个党组织和每名党员。

今年上半年，咸阳机场旅客吞吐量首次突破2000万人次，增速居全国十大机场第一，开通西安至阿姆斯特丹、芝加哥2条国际货运航线，中转货运量同比增长54%，国际快件业务同比增长20倍。咸阳机场在全国千万级旅客吞吐量机场中航班正常性排名第一。集团完成运输起降22.3万架次、旅客吞吐量2768万人次、货邮吞吐量15.5万吨，同比分别增长15%、18%和11%，经济效益稳步增长，实现时间、任务双过半。

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