筑牢堡垒 示范引领 礼泉项目化管理推动党建工作落地有声
本报讯（张亮 孔鑫）去年以来，礼泉县围绕党建重点工作，不断创新理念，通过项目化管理，清单式推进党建十大工程高效实施，筑牢基层党组织战斗堡垒，提振党员干部干事创业精气神，引领社会建设和民生产业高质量发展。
创新体制机制，保障高效实施。礼泉确定的2020年十大党建工程包括“抓党建推动稳定脱贫”“村级活动阵地达标提升”“规范‘一肩挑’运行管理”等。在推动中，该县确定了由县委书记挂帅，县委常委具体包抓，各镇及相关部门扎实推进的工作机制，并采取定事项、定目标、定责任、定时限的方式，进行项目化管理，清单式推进保障高效实施。通过配齐配强各党委专职党务干部，22个部门党委成立专门党建办公室，落实专职党务干部35名。确定由部门党委102名班子成员联系154个基层党支部，定期督促指导工作开展，形成党建工作齐抓共管的强大合力。
开展阵地建设，提升管理水平。在推动村级“小微”权力清单制度项目和规范党支部书记村委会主任“一肩挑”运行管理项目工程中，全县投入2815万元，对67个不达标活动阵地进行提升，做到三年任务一年完成。创新提出27条底线情形，对全县213个行政村“一肩挑”对标对表，推行进一步规范管理。在此基础上，通过设立民主理财小组，规范村级财务审批，实行财务支出会签制度，规范村级“党务、村务、财务”公开，明确村级日常事务10个方面34条“小微权力”事项办理流程和落实责任主体，确保群众知情权、监督权，不断提升社会治理水平。同时，创新实施“围绕一个中心，落实两个争创，做到三个转变，实现四个提升”的机关党建“1234”融合工程，全面提升机关党建水平。
加强党员教育，激发工作潜能。突出政治体检主题，礼泉实施“党性体检中心提升项目”，在“七一”前夕对全县万余名党员干部进行党性体检，并对入党积极分子，新发展党员和后备干部，村级党组织书记后备人选等开展集中培训和轮训，进行软弱涣散村集中整顿和城市社区治理创新，凝聚广大党员干部精气神，激活全县党员干部干事创业“一池春水”。成功打造“三味”党建品牌，3家两新党组织荣获陕西省“五星级党组织”殊荣。全县推行“支部+合作社（公司）+贫困户”模式，创建省级现代农业示范园7个、市级16个，成立农民专业合作社766个，131个村级集体经济实现新突破。涌现出骏马镇坡底村、赵镇三河村、阡东镇群星村等一批强有力的致富带富明星示范村，引领全县社会建设和民生产业发展一片向好。（B）⑧
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