一项项服务举措赢得职工称赞 航天九院771所工会开展“我为群众办实事”实践活动小记

从智慧平台预订酒店或者疗养院、订航班或者铁路车次、坐公交订康养项目……提起“平台＋卡”全员智能化疗休养，航天九院771所职工人人都夸平台更便捷、更人性化。

落实职工疗休养政策，成立八大文体协会，设立母婴室、图书屋……今年以来，该所工会在党史学习教育中，开展的“我为群众办实事”实践活动，用一项项深得人心的服务举措，赢得了单位职工的称赞。

疗休养更加人性化

771所的5000多名职工，分布在西安市的4区5地。如何让职工疗休养政策在全所有效落地，又符合防疫政策，这成为该所工会年初的最大思考。

在多方考察调研后，771所工会从3月起，对所有在岗职工按工作年限发放疗休养费用，职工可在智慧家园平台疗休养板块享受交通、住宿、加油和疗养产品等福利。

据该所工会相关人员介绍，智慧平台内有飞机、火车、互联互通卡等出行产品及疗养院、酒店等住宿疗休养产品，广大职工可通过便捷、简单、自主的自由组合模式，实现互联网＋疗休养。

一线职工吴明平时忙，顾不上照顾孩子和老人。上周，他通过平台在一温泉酒店订了带房间的私汤，又预约了滴滴出行、采购了休闲食品，带着家人美美享受了两天的天伦之乐，身心得到了极大的放松。

“以前企业统一组织时没时间，有时间时却没有疗休养活动，现在根据个人时间进行自由组合的疗休养真好！”吴明高兴地说。

广大职工纷纷点赞，说开放式的疗休养，既满足了职工的多样化需求，又符合当下疫情的防控要求，大家的幸福感、获得感十足。

文体活动有了延续性

文体活动不多，缺乏统一规划，没有延续性，相关人才很难聚在一起。一到搞活动，四处找人……

今年，771所工会积极筹备，在所内成立了“文体协会”，包括乒乓球、羽毛球、篮球、足球、摄影、舞蹈、音乐、跑团等职工常见项目，并且定期组织活动。

不仅汇集了专业人才，促进了职工身心健康，而且一举闯出了名堂。如今，已有多个协会组织的活动，代表企业在外取得了优异成绩。

“今年4月，我们在城墙上开展了“芯动长安助力全运”城墙换新跑活动，这是大家期盼已久的活动，得到了广大职工的大力支持。”771所工会文体干事说，工会还协调选择专业可靠的运动场地，定期组织足球比赛和篮球比赛并设置奖励，职工的积极性和参与度大幅提升。

八大协会带给广大职工的好处远远不止如此，像音乐协会就从内部选拔出擅长音乐的职工“大拿”，为职工爱好者进行免费培训，所里职工越来越文艺范。篮球、足球等协会也计划为职工子女免费开展兴趣培训。

文体活动是企业文化建设不可或缺的环节，企业发展、壮大更需要强有力的企业文化做支撑。广泛开展文体活动，不仅可以丰富职工的生活，还有助于缓解职工长期工作后疲惫的心态，更体现了企业“以人为本”的理念。

与此同时，771所工会今年陆续在4区5地建起了高配置的“母婴关爱室”，藏书丰富的“职工书屋”，开展了包括身心健康、能力提升等方面的培训……

□本报记者 王何军 实习记者 郝佳伟

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