全市最大规模招教笔试结束 近3万人应试补充基础教育教师队伍
本报讯（记者拓玲）5月24日，西安市公开招聘中小学教师笔试在40个考点、985个考场进行，29492名考生应试。此次计划招聘教师1975个。这是新冠肺炎疫情发生以来，西安市举办的首场大型现场笔试。
强教必先兴师。市委、市政府2019年提出“教育强市”目标并启动《西安市基础教育提升三年行动计划》。为实现三年招聘基础教育教师2万名的目标，西安市通过进校园招聘、免费师范生招聘、高层次急需紧缺人才招聘、面向社会公开招聘、特岗教师招聘等多渠道，补充基础教育教师队伍。今年以来，已发布三批招聘公告招聘教师3436人。同时，各开发区教师招聘工作也在陆续开展。
大规模招聘教师，也是西安市做好“六稳”工作、落实“六保”任务的具体措施之一。据悉，此次招聘中，适合普通高校毕业生的岗位占到96%，并取消了教师资格证条件限制，严格落实“先上岗、后考证”阶段性措施，进一步帮助高校毕业生更好就业。
为确保此次笔试工作安全有序进行，考试前，市政府专门召集市人社局、市教育局、市卫健委等单位召开联席会议，就笔试工作安排部署。市人社局事业单位人事管理处处长郑化卫介绍，此次公开招聘教师工作，是西安市有史以来招聘教师人数最多的一次，也是西安市人事考试工作面临情况最复杂的一次。按照市委、市政府要求，在制定笔试工作方案基础上，还专门制定了疫情防控工作方案，并提出“一点一案”“分段错时”等措施，在考点选择中也充分考虑了疫情防控工作需要。笔试工作已安全、平稳、有序结束。
中午时分，记者在考场外采访到了几位刚刚走出考场的考生，听听他们的体会和感受。一位在未央区一所小学教语文的考生说:“这次全市公开招聘带编制的教师，是一次对自己特别好的锻炼机会，家长也十分支持我报考。”
一位考生今年7月即将从西北大学毕业，她说：“‘先上岗、后考证’，对于我们非师范类又有教师梦的学生来说，真的是一次难得的机遇。我学的是生物学专业，这次也想当一名生物老师。今年就业形势比较严峻，如果我能顺利通过考试入职，一定会爱惜岗位，认真工作，努力当一名优秀的园丁。”
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