西安公安长安分局韦曲派出所招才引智侧记

三秦都市报 2018-03-27 02:49 大字

阎鸿(右)检查韦曲派出所户籍室工作

阎鸿(左)对罗占南落户西安表示欢迎,希望他能够发挥余热,为大西安再作新贡献。

在整个人类文明史上,这座曾经被叫作镐京、长安、大兴,自明朝初年至今一直被叫作西安的城市,从来都是一个出发的地方。它一次又一次地成为人类文明的起点,一次又一次地创造了人类文化的制高点。

从去年3月1日以来,西安“户籍新政”一年间5次升级,仅今年1月至今,已吸引超21万人落户西安。3月22日至24日,西安市40余家重点单位组团进京,引进高端人才。

推介会上,西安面向全国的在校大学生伸出“橄榄枝”——凭学生证和身份证即可落户西安。仅仅一天时间,便吸引了8050人落户,这个数字的背后,是大西安对人才日益强劲的“西引力”。

在公安长安分局党委的领导下,身处西安南郊大学城的韦曲派出所,如何将区位优势变为人才优势,用好户籍新政、人才新政,吸引更多人才,尤其是高素质人才来西安投资兴业,安居择业?

韦曲派出所所长李怀文认为,人才争夺战的背后,实际上是前所未有的发展机遇,宣传户籍新政必须以大西安建设为契机,突出“国际化”“大都市”等关键词,打造安全的居住环境、公平的就业环境、优美的生态环境、舒心的福利保障环境,让更多落户西安的人,在这里看到信心、看到希望、看到未来。

老专家落户西安 把“招待所”变成家

3月22日,家住长安区金堆城小区的罗占南,迎来了一位特殊客人。

罗占南77岁,1966年毕业于兰州大学化工系,退休前是金堆城钼业有限公司检测中心的国家级高级工程师,也是享受国务院特殊津贴的专家。

户籍新政实施以来,韦曲派出所民警主动开展“三进”(进企业、进学校、进社区)宣传,金堆城钼业的家属区金堆城小区更是民警们宣传户籍新政、人才新政的重点。

今年3月,罗占南来到韦曲派出所咨询落户情况,在户籍室遇到了所长李怀文。“2003年,我退休后就一直住在韦曲,15年来这里的变化太快了,让人充满信心。”当着李怀文的面,他提出想把户口从渭南市华州区的单位迁到西安来。

李怀文详细了解了罗占南的情况,欢迎他回西安定居,“您是科技人才,是老一代的知识分子,年轻时扎根山区,为国家科技发展作出很大贡献,现在欢迎您回西安来安度晚年。”李怀文当场表示,作为辖区派出所,一定提供最优质的服务,做好“服务员”和“店小二”。

3月22日中午,西安市公安局副局长阎鸿在公安长安分局副局长乔军锋等人的陪同下,来到罗占南的家中,给他送来户口簿。

“我们一家人都在华阴的山区工作,对我们来说,这个100多平方米的屋子,过去就是招待所、中转站。”他笑称,因为户口不在西安,他退休后虽然在这里住了15年,但并没有归属感,总觉得自己是个客人,“从现在开始,这里就是真正意义上的家了。”

看好西安的发展潜力和前景

阎鸿细心询问了罗占南以前的工作情况和现在的生活、健康情况,对老人落户西安表示热烈欢迎,希望他能够发挥余热,继续发挥科研技术方面的经验优势,为西安相关产业发展和科研技术进步多作贡献。

罗占南回忆起当年刚来西安居住时的样子,“现在大学城这一块,当时都是麦地,交通很不方便,路也很难走。”他说,现在的韦曲高楼林立、面貌一新,社会治安持续平稳,生活环境持续提升,在这里上学、工作、生活、出行、就医都十分方便,除了基础设施、硬件建设的改变外,最大的改变还是政府行政效能、工作作风、服务意识的大提升、大变革。

罗占南说,之所以在古稀之年落户西安,主要是看好西安的发展潜力和未来前景,看好优美的生态环境、平安的居住环境、高效廉洁的政务环境。尤其是从去年3月1日以来,西安通过户籍新政、人才新政,降低落户门槛、打造一流营商环境,让这座古老的城市焕发出激情和活力,“老骥伏枥,志在千里,我还要给亲戚、同事、朋友宣传西安的好政策,让大家都来落户,共同参与西安的发展。”

临走前,阎鸿将自己的电话号码留给罗占南,告诉他以后有什么困难、问题和建议,可以直接打电话找他。“大西安的发展,还需要更多像您这样有专业知识、有爱国情怀的知识分子、高学历人才,我们一起努力,共同助力大西安建设。”

在韦曲派出所户籍室,阎鸿检查了户籍新政落实、掌上户籍室办理推广、“学历”落户、人才引进等相关工作情况,向群众耐心解答户籍政策,有条不紊地为办事群众办理了身份证挂失、户口簿打印、户籍迁入等多起户籍业务,得到了办事群众的一致点赞。

“高素质人才不仅是推动经济发展的核心资源,更是城市活力的源泉,是城市吸引力的证明。”阎鸿希望韦曲派出所继续提高工作标准,深入推进户籍新政,以更细的服务留住人才、招揽人才,坚决打赢这场“人才、人口争夺攻坚战”。

“许你一个看得见的未来”

作为长安区的核心商业中心,韦曲派出所辖区的实有人口近52万,企业高校多、在校师生多。

“西安市的一系列人才新政,让很多年轻人有了留在西安的憧憬。”王志强24岁,是延安大学创新学院的大四学生。他告诉记者,对大学生来说,只需两证(身份证、毕业证)即可落户西安,这将成为很多渴望扎根西安的青年们的福音。

“韦曲派出所的人才优势,是西安任何一个派出所都不具备的。”李怀文同时是西安市人大代表,在走访了大量落户群众之后,他发现,人们选择决定在哪座城市安居、就业的时候,除了考虑薪酬、城市位置之外,似乎更加在意这座城市的发展前景。

按照李怀文的思路,韦曲派出所支部班子积极联合分局户政大队,对辖区人才托管中心、税务、工商、教育、房管、卫生、医院、研究院和高校进行分片包干、责任到人,要求责任民警主动上门对接、主动上门服务,吸引高端人才落户韦曲。

这种做法,无疑为西安全市的招才引智提供了新视野、新方向、新动能。韦曲派出所教导员高维告诉记者,去年户籍新政出台后,派出所对警务大厅进行全面升级改造,新建了集自助照相、自助取证室、居住证办理大厅、户籍办理大厅及群众休息区为一体的自助式、引导式综合警务大厅,面积达174.17平方米,进一步提升服务群众的效率和质量。

“落户长安,许你一个看得见的未来。”李怀文说,“户籍新政”推动了各警种行政效能的全面提升,促进了平安建设。

从今年1月至今,1.2万多人落户韦曲派出所,其中学历落户就达到了2000多人,他们中间有享受国务院特殊津贴专家1人,博士3人,硕士研究生50余人,国家二级建造师1人,本科生990余人,进一步优化了人才结构,为长安区乃至西安市的快速发展,提供了源源不竭的智力支持和人力保障,聚集起强大的创新力量。

记者手记

凝聚天下英才的“吸铁石”

人口是城市吸引力和向心力的风向标。刚刚过去的2017年,西安打出“户籍新政”加“人才新政”的组合拳,通过用实招引人、用事业留人、用待遇抢人、用感情暖人等方式,向全球“招贤纳士”。

如果说,户籍只是“一纸证明”,那么高素质、高学历人才落户的比例,才是判断西安人口吸引力的关键。今年以来,韦曲派出所在不足3个月的时间内,吸引1.2万多人落户,仅本科生就有近千人,这个数字,为大西安招才引智,注入了一剂“强心针”,已然成为凝聚天下英才的“吸铁石”。

长安区被称为“西安的后花园”,在公安长安分局党委的领导下,韦曲派出所整合辖区人才资源,形成优势互补、资源互动、使用互利的良性格局,构成了强大的磁场,成为人才争夺战中的“加分项”,招才引智因此掀开了真正崭新的一页,为西安提供了长安智慧、长安方案和长安信心。文/图本报记者宋雨晁阳实习生崔诗怡

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