莲湖：全面提升城市基层党建工作水平
本报讯（记者高利）今年以来，西安市莲湖区发挥首创精神，以强化基层党建指导工作为突破，扎实开展基层党建工作，开创城市基层党建工作新局面。
在工作中，莲湖区注重发挥优秀基层党组织和党务工作者示范引领作用，经推荐，区委聘任了10名扎根基层、熟悉基层、服务基层的优秀基层党组织书记担任区委基层党建指导员，指导社区、学校、非公经济组织党建工作，做到各领域党建指导全覆盖。其中，区委基层党建指导员聘期3年，主要职责是定期跨街道、跨区域、跨企业指导基层党建工作，帮助基层党组织提升工作能力水平，推动全区城市基层党建工作均衡发展。
该区还广泛开展深化党的建设“双建双促”工作，由区委组织部和垂直管理的区国税局、区地税局共同在税务系统优秀基层党员干部中聘任64名税企党建指导员，一对一“结对”指导全区纳税大户和重点企业，发挥税务干部与企业联系紧密的优势，破解党建指导员入企难问题。有针对性地推进商务楼宇、园区街区、商圈市场和互联网业等新兴领域党建，通过引导企业依法经营、帮助企业建立健全党组织、促进党组织和党员作用发挥、帮助企业解决生产经营问题，推动非公企业持续健康发展。
此外，莲湖区还出台《莲湖区委基层党建指导员管理暂行办法》和《莲湖区税企党建指导员管理暂行办法》，建立“每月总结、季度汇报、半年检查、年底述职”考核管理制度，将党建指导员考核情况和干部个人年度考核情况挂钩，以严格的考核管理方式督促党建指导员发挥作用。通过召开区委基层党建指导员学习交流座谈会、与长安区社区党组织结对共建等方式，就整合辖区资源、互联互动、共联共享诸事宜，谈体会、谈认识、教方法，精准指导、精准帮带，全面提升城市基层党建工作水平。
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