虎年新春,遂宁市出台多项政策支持企业发展 “遂十条”送上“真金白银”大礼包

遂宁日报 2022-02-10 03:09 大字

(全媒体记者蔡志凌)春节加班电费补贴、提前开工项目补贴、用工服务奖励……全力以赴迎金虎,鼓足干劲开门红。虎年新春,遂宁市出台多项政策,奖补并用,为企业喜迎“开门红”打出组合拳、送上”真金白银“大礼包。

据统计,春节期间遂宁市56家规上工业企业加班加点赶订单;61个重点项目正常推进,完成投资近12亿元;15个A级旅游景区累计接待游客近70万人次。

戴着口罩抓发展,防疫生产两不误。遂宁市严格落实疫情防控各项要求,抓紧抓实抓细常态化疫情防控各项工作,最大限度减少疫情对生产生活和经济运行的影响。

安排300万元奖励企业春节加班。遂宁市在市工业发展资金中安排300万元,支持有市场、有效益、有订单的规上工业企业保持生产稳定性,在春节期间开足马力满负荷生产。对春节假期用电量达到2万千瓦时及以上的规上工业企业,按照企业春节期间所交电费的50%给予补贴,每户最高不超过5万元。

单个项目奖50万元,鼓励项目“加油干”。为鼓励项目不停工和提前开工,遂宁市鼓励项目业主对一线人员给予补助,力促新建项目及早开工、在建项目提速增量。对2022年新开工和加快前期工作的省重点项目在3月底前实质性开工的,给予单个项目业主激励资金50万元。

升规入统一次性奖5万元。遂宁市鼓励现有小微企业发展壮大,支持新建项目加快投产达效,对在2022年一季度顺利升规入统并贡献产值的,除符合条件享受升规相关专项奖励政策外,在市工业发展资金中再给予5万元/户一次性奖励。

1000元/人,用工服务也有奖励。遂宁市印发《遂宁市服务保障企业用工十条措施(试行)》,全面推广企业用工服务专员制度,设立企业招工奖励(补贴),对职业院校(包括中职学校、技工学校)组织毕业生到企业就业和人力资源中介机构(劳务派遣公司)为遂宁市企业介绍或派遣员工,稳定在岗就业6个月以上并参加社会保险的,由企业所在辖区政府(管委会)按照1000元/人标准给予一次性奖励。

直播带岗,“春风行动”大型招聘会来了。遂宁市开展2022年网络春风行动系列招聘活动,引导和帮助各类城乡劳动者实现就地就近就业,同时缓解部分用人单位“招工难、用工荒”问题。

强化服务保障,确保节后复工复产率。各县(市、区)、市直园区引导企业合理安排春节放假时间,利用节假日组织开展设备检修维护、原材料采购等工作,为节后复工复产创造条件,确保全市规上工业企业2月7日(正月初七)前复工复产率达到80%以上、2月15日(元宵节)前复工复产率达到95%以上。

七大方面24条措施,助力绿色低碳产业发展。遂宁市制定出台支持绿色低碳优势产业高质量发展若干政策,从企业项目、企业创新、绿色数字化、市场应用、开放合作、人才服务、财政金融七个方面24条政策措施,着力培育形成产业链条健全、协作机制完善、竞争实力强劲的绿色低碳优势产业集群。

奖补并用激活旅行社,广拓外地客源市场。遂宁市加快修订出台《遂宁市旅游品牌创建奖励办法》《遂宁市旅游宣传营销补助办法》,激励市内外旅行社(分社)做大团队游客量,拓展外地客源地市场。

强化活动营销,促进房地产市场平稳健康发展。市住房城乡建设局、市财政局联合市公积金中心、人行遂宁市中心支行制定出台推动房地产市场平稳健康发展11条措施,支持商品房市场更好满足购房者的合理住房需求。春节期间,市住房城乡建设局、市房管局、市房地产业协会联合遂宁传媒集团举办“春暖花开·宜居遂宁”2022年遂宁新春网络房交会,市主城区销售商品房288套,共2.3万平方米。

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