四川省稳定劳动关系“春风行动”成绩喜人 省、市、县三级工会共设1.1亿元疫情防控专项资金，帮扶1.2万名因疫致困职工
本报讯 （记者 向晓文）7月8日，记者从全省稳定劳动关系“春风行动”第二次新闻通气会上获悉，今年3月至6月，省人力资源和社会保障厅、省矛盾纠纷多元化解工作领导小组、省司法厅、省总工会联合开展了稳定劳动关系“春风行动”，并取得可喜成绩。
据省人社厅党组成员、副厅长、省就业局局长黄晓东介绍，四川省在“春风行动”中主要开展以下四个方面工作：
一是着力抓好劳动关系形势分析研判。各地各有关部门主动发声、靠前服务，回应网络舆情反映的热点难点问题7910件，帮助企业、职工解决劳动关系方面的困难和问题，维护了劳动者合法权益，确保了市场主体稳定。
二是着力抓好政策法规宣传解读。省、市同步举行了《保障农民工工资支付条例》宣传周启动仪式，通过网站、微信、抖音等平台发布劳动关系政策宣传解读8485条、线上政策答疑2.4万条。组织线上培训1000余场次，近190万人参加。
三是着力抓好劳企双方自主协商协调。各地积极推进矛盾纠纷不出厂区、不出社区，通过企业职工自主协商，累计化解劳动用工问题1.1万件。
四是着力抓好劳动关系法律服务，为1.2万余户企业和34万余名劳动者提供了法律服务。全省仲裁机构立案受理劳动人事争议2.4万余件，结案1.9万余件。强化劳动保障监察执法，畅通电话、网络、窗口预约等服务渠道，积极开展电话、视频协调处理违法违规案件，主动检查用人单位1.5万户，查办案件370件。
省总工会党组成员、副主席任远明随后向媒体介绍，自疫情发生以来，四川省总工会高度聚焦疫情对劳动关系稳定特别是职工权益保障带来的冲击和影响，不断健全工作机制、加大投入力度，主要开展了以下几个方面的工作：
一是在加强政策解读指引方面，及时制定《疫情期间支持企业安全有序复工复产和劳动关系协调十三条措施》《疫情期间常见劳动法律问题解析》等指导性意见，推动“六稳”“六保”各项政策落实落地。
二是在强化职工服务保障方面，实施关心关爱职工“五大行动”，省、市、县三级工会共设立1.1亿元疫情防控专项资金，截至目前，累计慰问疫情防控一线职工20余万人次，帮扶1.2万名因疫致困职工渡过难关，直接补贴2.6万余名农民工返岗复工。以受疫情影响就业困难群体、农民工、建档困难职工及家庭成员等为重点，强化疫情防控期间就业监测、调查、分析和预警，累计组织工会就业援助线上线下专场招聘会506场次，发布1万余家企业20余万个就业岗位信息，为26.8万余人次提供就业创业服务。
三是在加大集体协商力度方面，组织开展“同舟共济、共渡难关”专项集体协商集中要约行动，积极推动企业与职工以协商方式妥善处理劳动关系矛盾，累计覆盖行业（区域）2800多个、企业3.2万家、职工195.7万人，协商化解劳动关系问题诉求4.3万余件次。积极推进集体协商竞赛活动，累计举办各级协商竞赛680余场次，直接参与企业和行业（区域）3700余个、职工8.5万人次，有效提升职工与企业协商协调劳动关系的理念意识和能力水平。
四是在深化法律服务援助方面，进一步健全省（城）际联动维权机制，为职工提供24小时网上网下全覆盖法律服务，疫情防控期间受理、调处职工（农民工）劳动争议和维权案件853件，帮助解决拖欠工资、工伤工亡赔偿金、解除劳动合同经济补偿金等7800余万元。依托“四川工会法律援助”微信公众号等，以线上方式开展“尊法守法·携手筑梦”服务农民工公益法律行动，增强职工知法、懂法、守法并依法维护自身合法权益的意识和能力。
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