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构建“大思政”育人体系

四川日报 2019-12-03 06:46 大字

政治合格是公安院校人才培养的首要标准。四川警察学院努力构建“党委统一领导、党政齐抓共管、校内校外互动、师生协同并进”的“大思政”育人体系,运用专家专题辅导学、领导干部带头学、规定任务自主学等办法,学院分层次、分类别、全覆盖抓好学习教育。“结合人才培养要求,我们不断深化教学改革,不断推进思政课程与课程思政有机融合。”学院纪检监察审计直属党支部委员、思政课兼职教师苏丹说。,构建“大思政”育人体系。

走在校内,英雄墙上的英烈模范十分醒目,队伍操练的口号声久久回荡。为强化警校生作风养成,四川警察学院实行警务管理训练一体化运行,同时以党建带团建、以团建促学建,对50余个学生社团加强指导管理。围绕传统文化、红色文化、警察文化、战训文化、网络文化,打造文武兼备的校园文化,构筑警院师生精神家园。学院还建成全国公安院校首个“新时代马克思主义讲习所”,并打造青马集训营、马克思主义读书会等,抓好学生马克思主义理论教育。

主题教育期间,四川警察学院组建近1000人的安保学警队伍,分赴北京、武汉执行国庆安保和世界军运会安保任务。前线指挥部结合主题教育,分别在两支学警队伍中开展“践行新使命,忠诚保大庆”“守初心、担使命、保军运”主题实践活动,用实际行动践行初心和使命。

专业教学与警务实战衔接

在主题教育中,四川警察学院始终坚持“铸造忠诚警魂、服务公安工作、培育时代新警”的办学宗旨,聚焦人才培养,做优学科专业。深化校局互动、校局合作,与全省各地公安机关共建人才培养共同体,广泛征求公安实战部门意见建议推动人才培养。通过实战化教学改革,在全省建设27个集学生实习实战、教师挂职锻炼、警务科研合作为一体的实践教学基地,促进专业教学与警务实战衔接。“公安教学只有与实践紧密结合,才能满足实战要求。”刑事技术系专任教师张波说,他打算明年申请到公安实战部门工作,以此加强和改进教学。

围绕做强师资力量,四川警察学院实施人才兴校战略,突破体制机制局限,探索出一条公务员体制下多元化师资人才引进之路。通过人事代理签约,学院在短期内引进60多名具有博士学位的高层次人才。同时,通过公务员招录考试和面向基层公务员遴选考试等方式,进一步充实教师和管理人员队伍,初步建成一支数量充足、结构合理、充满活力的师资队伍。

目前,四川警察学院成都校区已经投入运行,“一校两区”格局正式形成。今年以来,该校完成各级各类民警培训20余期,培训民警3000余人次,依托学院力量建设的智库平台,积极参与法治四川、平安四川建设重大项目研究,提交各类决策咨询报告,服务公安实战和重大决策。学院还圆满完成多次外警培训任务,助力四川公安国际执法合作。

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