生产线上的不凡“螺丝钉”
感言
作为一名从事一线工作的普通共产党员，未来将继续带领J线班这个尖刀团队攻坚克难，让党的旗帜高高飘扬。
事迹
唐世会，女，1970年11月出生，四川长虹电器股份有限公司多媒体绵阳制造分部整机Ｊ线班长。2012年荣获四川省机电冶煤系统“优秀班组长”称号，2015年4月被评为“四川省劳动模范”。
自1991年入职长虹以来，唐世会像一颗坚韧的“螺丝钉”，牢牢地扎在长虹生产线上。从一位普通员工，逐步成长为整机线唯一的女班长，唐世会刻苦钻研、勇挑重担，将看似平凡的基层时光，演绎成不平凡的岁月。
2009年，长虹打响“龙腾战役”，提出要加速发展、二次创业。在这重大关头，唐世会意识到自己是一名共产党员，必须以身作则、勇挑重担。她暗中给班组定下目标，要争创先进拿头名！为此，唐世会一次次召集班组成员，针对如何改进工位设置、提高生产效率，碰撞思想，互相研讨。在她带领下，一项项技术改进与生产革新涌现，而她仍与班组成员们一起加班加点抬整机、打螺钉……娇小的身影在几十米的线体上不停地来回穿梭。一整天下来，尽管浑身酸痛、腰都直不起来，但她从不叫苦，在员工面前永远精神抖擞、充满激情。
唐世会的亲力亲为激起了班组成员的干劲，大家咬紧牙关扑下身子干起来。就这样，班组日产量从1600台提升到2000台，在“龙腾战役”中荣获制造系统一等奖9次、二等奖4次、三等奖2次。
智能化生产制造在大大提升生产效率的同时，带来的是对产品质量控制的更高要求。唐世会经常告诫班组成员，“守住了质量就是守住了企业的生命线”。面对产品质量这一“生命线”，除严格执行公司的各项质量管理制度外，唐世会还自己摸索经验、总结各类问题，制定质量控制措施，在班组内部建立了“特有”的质量管理制度“三招半”：第一招在自检中发现问题；第二招在互检中总结经验；第三招在专检中找准差距；还有半招最不能忽视，那就是质量通知的及时准确消化。对任何质量通知，她要求自己、组长及相关岗位人员必须一起学习，直到完全理解为止。此外，为了更好地控制生产过程质量，她在班组内实行“现场质量考核奖惩制度”，目的是让员工对自己手中的工作多一份责任心，让每位员工都自觉成为质量监督员。由此，J线质量达到并超过公司KPI指标，而她独特的质量管理方法也被兄弟班组广泛学习借鉴。
当诸多荣誉纷至沓来，唐世会深知这一切都与党组织的培养、公司提供的平台分不开。26年来，她扎根生产一线与公司风雨同舟、共同成长，见证了长虹从最初的CRT电视转型到平板电视生产，再到如今的CHiQ智能化产品，成为企业成功转型变革的亲历者与见证者。唐世会常说，作为一名从事一线工作的普通共产党员，能一步步走到今天，是党组织关爱了自己，公司历练了自己，给了自己一个看似平凡却很充实的职业生涯。未来她将继续以自己的一言一行去感染人、带动人，继续带领J线班这个尖刀团队攻坚克难，让党的旗帜在J线班高高飘扬。本报记者 杨诚波
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