陕西省中小学教师职称评审工作开始

本报讯（记者郭妍）11月16日，记者从省教育厅获悉，陕西省2018年中小学教师职称评审工作开始。为做好2018年全省中小学教师职称评审工作，近日省教育厅发布了《关于认真做好2018年全省中小学教师职称评审工作的通知》（以下简称《通知》）。

《通知》要求，各地各有关部门要充分结合本地区中小学校（含幼儿园）教育教学工作实际，针对不同学段、不同学科以及城镇和乡村学校的不同特点，坚持重心下移，注重参考教师所在学校考核推荐意见，不断创新中小学教师职称评审工作机制，切实加强聘后管理、实现能上能下。

各地各有关部门要进一步完善评价标准，对教师的职称外语、计算机应用能力不进行要求。确实需要评价外语和计算机水平的，由各评审委员会及用人单位根据专业岗位要求自主评价。加强中小学教师培训工作，教师每年需完成72学时的专业培训，其中公需课学习不少于8学时。各层次“三级三类”骨干体系入选教师在业绩成果同等或相当条件下，可优先推荐评审。

长期在农村和艰苦贫困地区工作的中小学教师，申报晋升高级职称及以下职称时，可提供参考教案、研究报告、教学教法经验总结等教学成果替代论文及科研成果；申报正高级教师可以使用经县区级教育行政部门认可且在本行政区域范围同学段学校进行过推广，并且对本区域基础教育改革发展起到良好推动作用的参考教案、研究报告、工作总结等教学成果等量替代论文及科研成果。

陕西省将进一步创新评价机制，通过个人述职、考核测评、征求学生和家长意见等方式全面考察教师的职业操守，将学生、家长对申报人员的测评与师德考核考评问卷调查相结合，对师德有问题的严格实行“一票否决制”。在评审过程中采取“随机推门听课”“随机抽题说课”方式，对高级职称申报人员教育教学能力素质进行考核。有条件的地方可建立农村和艰苦边远地区中小学教师职称评审会委员会或评审组进行单独评审。对业务水平高、业绩贡献大的优秀教师，除学历、任职年限外，符合高一级教师职称评审其他业务条件并满足破格晋升要求的申报人员，可不受学历、任职年限限制，破格申报上一级教师职称。

陕西将充分发挥高级教师和正高级教师引领示范带头作用，鼓励他们全心全意成为学生们锤炼品格、学习知识、创新思维、奉献祖国的引路人。

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