攀枝花市获得多项省级表彰奖励
本报讯（孔钒 记者 王南桢）5月25日至26日，在乐山举行的全省职业能力建设工作会、职业技能鉴定工作会、技工教育工作会上，攀枝花市2020年度职业能力建设和技能人才培养工作得到省人社厅充分肯定，获得多项表彰奖励。
据了解，攀枝花市优秀技能人才周树春、刘建川、苏惠明、曹加勇受聘为省政府专家，肖林获得省技术能手、四川工匠称号，杨林获得天府工匠称号；攀枝花技师学院获国家级高技能人才培训基地、“十三五”校企双制工学一体先进集体授牌；攀枝花钢城集团公司获省级技能大师工作室授牌；攀枝花市获得上级技能人才培育平台建设资助经费530万元。
2020年，攀枝花市人社部门紧紧围绕服务产业升级发展，着力解决结构性就业矛盾问题，通过大规模开展技能培训、强化技能人才培育平台建设、提升高技能人才培养能力等举措，努力打造一支与社会经济发展相适应的高素质产业技能人才大军，全力推动技能人才队伍建设。去年，全市共争取上级职业技能提升行动专账资金7000万元，开展补贴性职业技能培训10万余人次，兑现培训补贴资金5100余万元；钢城集团高级技师何丽成功创办焊工省级技能大师工作室，获上级补助建设经费30万元，攀枝花市省级技能大师工作室达到8个；攀枝花技师学院成功创建国家级高技能培训基地，获得省级支持资金500万元；开展优秀技能人才选拔和青年技能人才培养，选拔“攀枝花工匠”培养对象10人、“攀枝花青年技能人才”23人、“攀枝花英才（工匠类）”10人，持续开展114名高层次技能人才培养工作；成功举办首届“攀西工匠杯”职业技能大赛，选拔优秀技能人才参加各级各类职业技能大赛并取得优异成绩；稳步推进职业技能水平评价改革，分步取消水平评价类技能人员职业资格，推行专项职业能力考核和职业技能等级认定工作。
下一步，攀枝花市将通过体系化、梯队化、职业化培养模式，全力加强技能人才培育培养力度，有效解决技能人才队伍结构不合理、技能人才短缺问题，通过建立健全技能人才激励政策，增强技能人才荣誉感、成就感和归属感，激发一线工人钻研技能、投身社会经济建设的热情，营造尊重劳动、崇尚技能的良好社会氛围。
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