高薪？稳定？如何寻找第一份工作
新华网
数据显示，今年全国高校毕业生将达699万，比去年增加19万。一时间，大家都沉浸在“史上最差就业季”的悲观气氛之中……
要找到人生的第一份工作，真的像媒体报道的这么难吗？让我们来总结一些找工作的经验，希望这些经验和教训能给你一点启示。
●途径“父母亲友介绍”越发普遍
寻找第一份工作，哪些途径最靠谱？本次调查的结果显示，除了报纸、网络上的招聘广告途径外，如今工作靠“父母亲友介绍”的现象已经越发普遍了。而结合学历来看，越是低学历的受访者，越是在找工作时依仗父母。
那么，靠父母、亲友介绍工作，是不是最有效的求职途径呢？首先，我们必须承认，这个方法的成功率相当高，原因想必大家都懂。其次，也没必要对这种现象横加批判。前程无忧网曾就“父母介绍的工作，去不去？”做过调查，结果有85%的人果断选了“去”。不过，本次调查有一个数据却是值得大家警惕的——— 建议大家不要懒到闭着眼睛被父母、亲友牵着鼻子走，否则即使长辈是好心，也难保不带错路，最主要的是保不了你一辈子。
●价值观“专业对口”的工作最吃香?
前文说到了“拉到碗里都是菜”的心态并不可取，那么接下来，我们就来看看受访者在找第一份工作时看重什么。
调查显示，“与所学专业对口”是受访者在找第一份工作时最看重的，有23.43%的人选择了这一项，之后是“兴趣相符”（20.12%）、“拉到碗里就是菜（17.35%）和“薪酬福利水平高（12.56%）（右图）
毕业后想找一个专业对口的工作，难不难？本次调查的结果或许能说明一些问题。调查显示，54.69%的受访者的第一份工作与所学专业不对口，“90后”人群中这一比例更是超过了60%。但是，在“最看重专业对口”的受访人群中，92.22%的人还是能找到与专业对口的工作。
不只一家媒体报道过有应届生对月薪5000元以下的工作不感冒，那么，我们姑且就以5000元为分水岭，来看看大家在第一份工作中能挣多少工资。
本次调查的结果估计要给不少人泼冷水了：有42.94%的受访者第一份工作的月薪在1500元—2499元，21.07%的受访者第一份工作的月薪还不足1500元，能月薪超过5000元的受访者只占了3.38%！
那么，那些第一份工作就能拿到5000元以上月薪的人有哪些特征呢？在这一人群中，75.56%是“85后”；88.89%拥有本科及以上的学历；所以，月薪5000元也不是唾手可得的——— 在找第一份工作时最看重“薪酬福利水平高”的人群中，63.44%的人首份月薪不足3000元。在这方面，大学生要学会衡量自己的价值，而且得有点耐心。
●离职“薪酬”和“兴趣”都拴不住人心
有报告显示，应届生的离职率在近几年一直持续在高位徘徊。有53.88%的受访者在第一份工作的岗位上坚持不到1年就走人了，能坚持三年以上的，仅占到11.01%，而且趋势是：越是新新人类，在第一份工作上坚持的时间越短。
有两个有趣的现象值得注意：一是，找第一份工作时最看重薪酬福利水平高的人群中，仅有34.61%的人能在第一份工作中坚持1年以上。二是，当初看重选择“兴趣相符”的工作的受访者中，也只有42.95%的人能在第一份工作中坚持1年以上。看来，高薪和兴趣都拴不住人心。
总结：大学生就业难，已经是个老生常谈的话题了。其实如今大学生找工作的渠道并不少，只是每个人在毕业找工作时的想法各不相同，随着工作进展，心态又会有改变，所以也导致了第一份工作承载了各种不确定性。其实，不确定并不可怕，甚至可以说是很正常的，只是需要你我多一点点勇气去找，多一点点耐心去做，再多用一点心思去想想自己的职业发展，并不难走上属于自己的正确人生轨迹。而无论未来能否成就大事业，回头想想，记得感谢自己当年迈出的这第一步。本报综合
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