强基固本 典型引路 黄海路街道多途径激发党建工作活力
本报讯（YMG记者李仁通讯员王亮崔臣臣）日前，黄海路街道召开基层党组织党建工作推进会议，深入贯彻新时代党的建设总要求，对严把党员发展流程、严把党员入口关方面做了进一步明确，对各基层党组织提高政治站位，强化责任落实方面做了进一步动员。据悉，今年以来，黄海路街道围绕“强队伍、严制度、树亮点”多措并举，不断强基固本，激发党建工作活力。
强队伍，夯实党建基础
坚持将提升党员素质摆在首位，着力举办多层次、全覆盖的党员教育培训活动。街道党工委年初制定全年学习计划，明确学习任务和目标；各基层党支部结合各自实际，充分利用“三会一课”、“主题党日”自主抓好党员学习教育。为丰富党员培训内容，街道依托区委党校对辖区党员进行集中培训，邀请市委党校、区委党校教授和区纪委领导为党员授课，不断增强党员的党性修养。“街道通过制度的完善、场所的升级、品牌的特色化打造，为辖区党员‘富脑强身、提神补气’定制‘培训营养餐’，整体工作的核心就是提高党员干部的思想自觉和行动自觉，使每个党员都成为一面旗帜。”街道相关工作人员表示。今年以来，组织辖区1100多名党员分三批次进行集中教育培训，并进行了“党性体检”，每名党员集中培训均达到32学时。
严制度，提升党建质量
今年以来，黄海路街道不断健全工作提醒、考核考评、督查等各项机制，确保21个基层党组织组织生活会、民主评议党员等制度规范执行。4月份，街道结合村级事务规范化管理专项整治行动，对7个村改居社区“四议两公开”落实情况进行督查，根据查出的问题逐个下发问题整改清单，限时改正，进一步完善了村级重大事项“事前审核、全程监督、视频记录、全面覆盖”督考机制，规范街道、社区两级日常工作和管理，建立健全以制度管权、管事、管人的长效机制，助推发展加速度。对城市社区，在加强考勤的基础上，注重强化社区工作者尤其是党员社区工作者综合素质的提升，通过对社区工作者采取提高持证上岗率、支持报考事业编等举措，畅通社区工作者职业发展通道，提高社区工作者的工作热情和积极性。
树亮点，激发品牌活力
整合辖区1800名“双报到”党员、高校党员志愿者服务队伍、11家共驻共建单位等资源，区分不同领域和性质，分别打造了村改居社区“黄海一家人”、城市社区“鹿鸣之家”、非公企业“红色读书会”等党建品牌，通过开展丰富多彩、形式多样的为民服务活动，全面促进社区党建工作水平。为进一步助力烟大商圈发展，街道推出了以“五彩党建·璀璨祥隆”为主题的祥隆商圈党建品牌，今年以来，通过开展“歌唱祖国”快闪活动、银企对接、爱心联盟等40多项活动，发挥商圈10个支部的作用，凝聚商圈1700多家商户、2000多名党员的力量，实现党建工作与商圈繁荣的互促双赢。“从‘整合资源’到‘形成合力’，我们不断探索建立党建资源共享机制。街道党工委注重从共同目标、共同利益入手，采取对辖区党组织大联合的方式，通过资源共享把大家的积极性都调动了起来。”街道工作人员补充说：“今年祥隆商圈党群服务中心推出的暑期夏令营，就是将职能部门、社会组织、培训机构以及企业商户等多方力量整合，最大化的激发区域化党建品牌的活力。”
新闻推荐
新华社郑州8月19日电（记者李文哲）近年来，单用途商业预付卡、家庭服务等消费领域违法违规问题频现。为切实维护社会稳定和保...