“材料出政绩”积弊须根治
□河北杨玉龙
辛辣点评
标题要合辙押韵、对仗工整,最好再造几个新词来突出“亮点”;过去的工作现在拿来说,或者“将来时”变“完成时”,反正成绩不够,材料来凑;几段话就能说清楚的事却要写成长篇大论,搞出个“一二三四”……记者在调研中发现,一些地方工作材料套路化严重,“长、空、旧、虚”等现象仍较普遍。(据《半月谈》9月26日报道)
毋庸置疑,工作汇报、领导讲话、调研报告等文字材料,是党政机关推动工作、了解实情、总结经验得失的有效载体,在各级机关工作中,文字工作是必不可缺的一部分,而且一份好的材料对工作能起到事半功倍之效。因此,各级领导都重视文字工作,并且配备有专门的文字工作人员,这也正是“以文辅政”的重要性。
不过,文字片面追求“精雕细琢”之功夫,而缺失对文字背后实际工作的“绣花精神”,包装再漂亮,也终归是花拳绣腿。事实上,文风是作风的直接显现,文字工作一旦走偏,一则不利于工作的正常开展;二则会导致不实工作作风;三则会纵容“材料出政绩”现象的出现。可见,文字工作离不开下真功夫。
不良文风,“套路”几许?一是追求“形式美”,“穿靴戴帽”“虚功”多;二是新瓶装旧酒,“将来时”变“完成时”;三是化简为繁长篇大论、面面俱到淹没主题。上述“套路”的出现,不仅会让文字工作者身心疲惫,而且这样东拼西凑、华而不实的文章,看似工整完美,却毫无价值可言。
可以说,不良文字作风根源在于“材料出政绩”。比如,一些考核热衷于在文字上要账,不仅要有文字材料,且还做出字数的要求,这必然会逼迫或纵容下级堆砌文字材料;某些领导为了凸显政绩,不重实效实干重包装,把精力放在材料美化上,不仅“工作不够材料来凑”,甚至还“注水”。这些,均是为了政绩好看。
“材料出政绩”是作风积弊,必须下力气治理。一则,上级应注重考核的科学性,切忌单纯把材料作为衡量和考核下级工作的依据,还须注重实绩;二则,各级领导应正确对待文字工作的作用,切莫走偏,玩文字游戏终归是自作聪明之举;三则,一线文字工作人员,应注重内容扎实、文风朴实,让“干货”说话,切忌成为形式主义的傀儡。
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