我国深化科技领域“放管服”改革 赋予科研人员更大的人财物自主支配权
◆减少各类检查、评估、审计,对自由探索类基础研究和实施周期3年以下项目一般不作过程检查。
◆对承担关键领域核心技术攻关任务的科研人员加大薪酬激励,对全时全职的团队负责人及引进的高端人才实行年薪制。
◆建立重结果、重绩效的评价体系,区别对待因科研不确定性未能实现预想目标和学术不端导致的项目失败,严惩弄虚作假。
?国际国内·5版
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