最高罚5万元
据新华社电 记者２６日从重庆市三届人大常委会第１３次会议上获悉正在审议中的《重庆市促进就业条例草案》注重维护劳动者的平等就业权、反对就业歧视。
草案规定用人单位、招工广告经营者和发布者、公共就业服务机构、职业中介机构不得在招工简章、招聘广告中有任何的歧视性规定而且除国家法律、行政法规和卫生行政部门规定禁止乙肝病原携带者从事的工作外用人单位不得将乙肝病毒血清指标作为用工体检合格标准或拒绝录用乙肝病原携带者等。如出现上述行为责令拒不整改的将被处以１万元至５万元的罚款处罚。
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