职代会架起“连心桥”，助推古井高质量发展
民主协商沟通会会议现场
开幕式会议现场
好吃点李赛赛
明光酒业张灿如
销售公司张争气
签订协议
隆重开幕
企业搭舞台，员工献计策。4月16日，古井集团举行第九届职工暨第十一届会员代表大会第四次会议。会上，古井集团456位职工代表充分行使民主权利，共商古井发展大计，架起了一座“连心桥”，有效助推古井高质量发展。
4月16日上午，古井集团第九届职工暨第十一届会员代表大会第四次会议在古井集团总部会议中心开幕。市总工会党组书记、主席张学峰代表市总工会向大会致贺词，古井集团党委书记、董事长梁金辉作集团公司工作报告。
张学峰指出，古井集团作为全市龙头企业，经营业绩快速提升，质量管理全国领先，古井声音举世瞩目，党建体系强劲引领，文化事业蓬勃发展。
张学峰表示，近年来，古井集团坚持“以人为本”和“以职工为中心”的理念，坚持依靠职工、合作共赢、共谋发展、共建和谐，率先在全市企业中建立职工代表大会制度，不断扩大职工群众对企业管理的知情权、参与权、表达权和监督权，增强企业和职工的民主管理意识，促进企业管理水平的提升，加快企业的发展，在提高经济效益、加强精神文明建设等方面都取得显著成绩，得到市委、市政府和全社会的认可，也在全市企业中起到了示范带动作用。
梁金辉在集团公司工作报告中全面回顾了2020年以来以及“十三五”时期的主要工作，明确2021年发展目标，部署下阶段工作。
过去的一年，古井集团逆流而上，白酒主业稳住基本盘；创新突破，品牌品质实现再提升；党建引领，经营管理迈上新台阶；担当尽责，古井品行展现新魅力。
过去五年，古井集团砥砺奋进促发展、努力耕耘结硕果；启动战略5.0、实现双品牌共赢；向着数字化国际化法治化稳步前行；古井员工获得感、荣誉感、幸福感大幅提升。
报告指出，“十三五”时期，古井以发展的底气，持续增进员工的企业自豪感；用营收的红利，不断提升员工的获得感、幸福感，真正做到了发展有势头、主业有块头、队伍有劲头、员工得甜头。
报告强调，下一个五年，要以“主业强”丰厚古井“家底”，用“贡献大”体现社会责任，用“生态美”扮靓古井“颜值”，把“员工富”时时记在心头，并切实把四方面构成有机整体，统筹推进。打造“主业强”“贡献大”“生态美”“员工富”，凸显两百亿古井的鲜明特征；要深化产业、改革、市场、产品、管理、人才布局，推动高质量发展行稳致远；要增强机制活力，铆足奋斗两百亿的发展后劲。
2021年是古井品质管理年，古井倡导并坚持“长期主义”、极致思想和精品意识，保持战略定力，深耕企业管理，创造出更优质的产品和更大的社会价值。在2021古井“品质管理年”中，继续深化、落实“三品工程”，在“品质”“品牌”“品行”等方面做到极致、做出精品，不断取得突破与提升。
会议还听取审议了《集团工会工作报告》《集团工会2020年度经费审查报告》以及《集团公司财务工作报告》。
民主协商
职代会期间，古井集团还召开了第九届职工暨第十一届会员代表大会第四次会议民主协商沟通会，古井集团及古井贡酒股份公司高管与职工代表共聚一堂，履行使命担当，共商古井发展大计，共谋古井两百亿目标。
“建议子公司管理人员、集团管理人员相互之间挂职锻炼。”
“建议要践行‘人人是古井品牌，人人是古井形象，人人是古井榜样’，讲好古井故事，助力销售。”
“针对明光酒业人才短缺问题，建议在大中专院校培养管培生，总部加大支持。”
“建议加强对子公司帮扶指导和服务共享，建议专业职能单位驻点式培养，节约人员成本等。”
……
今年的民主沟通会，古井职工代表积极为奋进两百亿建言献策，言语中表达出更多的自豪感和责任感。来自酿造管理中心、成品灌装中心、明光酒业、玻璃公司等单位和子公司的代表们从自身岗位出发，结合工作实际，带来了涉及人才规划、挂职、轮岗锻炼、文化宣讲、资源共享等多个建议。梁金辉及相关负责同志对员工的提问逐一给予解答，会场不时响起代表们热烈的掌声。
梁金辉对各位代表积极为公司发展建言献策表示感谢。他指出，代表们所提的问题都很有代表性，都是大家比较关心的问题，对公司发展有很大帮助。2021年是我们的关键之年，此次会议既是我们启程两百亿的关键时期，也是对两百亿的隆重宣誓，要明白公司所处的发展阶段，既要看天也要知地，明确自己在行业中的分量、体量以及今后的能量。
梁金辉提出四点希望，一是希望每一位古井人都要正确地、深入地、全面地理解公司战略，助力白酒销售；二是希望万名员工做“三个人人”的践行者，争做尊重上级、爱护下级的新时代文明古井人；三是希望每一位古井员工都是“热心肠”，拥有善发现、找不足的火眼金睛；四是希望大家争做古井老老实实、默默无闻的真才实干家。
胜利闭幕
当天下午，古井集团第九届职工暨第十一届会员代表大会第四次会议在完成各项议程之后，胜利闭幕。430名职工代表经过认真审议，表决通过了《集团公司工作报告》等6个报告的决议及大会相关议案的决议。
会上，梁金辉代表企业方，集团工会主席张立宏代表职工方，现场签订了《古井集团2021-2023年度集体合同》《古井集团2021-2023年度女职工特殊权益保护专项集体合同》《集团公司2021年度工资集体协议》。
大会还表彰了2020年度“优秀提案奖”“最佳提案落实奖”、2020年“优秀合理化建议奖”和2020年度先进基层工会、优秀工会工作者、优秀工会会员。
古井集团及古井贡酒股份公司高管、职工代表参加会议。市、县区部分国有和非公企业工会负责人到会观摩学习。
(邓聪慧杨金川/文代漫漫明梦晨李琼杨金川/图)
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