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在本土既没权又差钱在澳洲既舒适又安逸 人心散了英国特工要“跳槽”

兰州日报 2010-10-19 04:55 大字

英国秘密情报局,又名军情六处,眼下面临遭人“挖墙脚”的境遇。《澳大利亚人报》17日报道,迄今已有50多名军情六处特工有意“效劳”澳大利亚秘密情报局。

走!

内部“士气低落”

《澳大利亚人报》17日报道,澳大利亚秘密情报局曾将招聘启事“植入”英国军情六处总部,吸引英国情报人员前往堪培拉任职,出任澳大利亚秘密情报局总部的12个中层管理职务。

军情六处不少中层官员对应聘“兴趣强烈”。一些知情者告诉《澳大利亚人报》记者,澳大利亚秘密情报局这次招聘吸引了众多英国情报人员的眼球,凸显军情六处内部“士气低落”。

情报分析师格伦莫尔·特尔尼尔·哈维说,他对军情六处出现“智囊流失”并不感到惊讶,“他们有理由(选择)离开”。按照特尔尼尔·哈维的说法,情报人员不仅薪水受限,而且还时常因虐俘事件而名声受损。

此外,受政府财政瘦身影响,军情六处下一个财政年度预算拨款可能不会像过去那样风光。在过去一个财政年度,军情六处所获拨款大增,相比其他机构“阔绰不少”。另外,一些内部人员抱怨军情六处的内部管理架构,职位缩编、退休年龄提前等政策只给情报人员留下“有限”的晋升空间。

走!

工作并不风光

军情六处1909年成立,负责搜集海外情报,保障国家安全,隶属于英国外交部。提起军情六处,不少人会联想到007系列影片中的特工詹姆斯·邦德。不过,军情六处现任掌门人约翰·索沃斯似乎想改变军情六处特工的“邦德形象”。

现阶段,索沃斯更倾向于将情报工作回归伦敦总部,重点培养一批计算机专业人才和后勤技术人员。《澳大利亚人报》报道,这种用人方式的改变实际上体现了英国国家安全战略的转型,特工在国外执行秘密任务的“冷战时期模式”已经过时。军情六处眼下急需应对网络安全问题,防止关键计算机系统遭恐怖分子或其他对手的恶意攻击。

走!

澳大利亚条件优厚

相比之下,澳大利亚秘密情报局“扩张”的愿望似乎更为强烈,表现更为“活跃”。他们提出,“跳槽”的英国特工在拥有澳大利亚公民身份同时可保留英国国籍。另外,还可享受全额养老金及搬家补助。

澳大利亚工资水平普遍低于英国,《澳大利亚人报》报道,现阶段,英国初级资历的特工年薪在4.36万美元至7.24万美元之间。但那里的温暖气候和生活质量每年都吸引许多英国人前往定居。事实上,军情六处早有向澳大利亚秘密情报局人事调动的历史,每年几乎都有2名至3名英国特工加入澳大利亚秘密情报局。不过,这次如此大规模地“挖人”还是头一次出现。军情六处眼下拒绝置评人员外流一事。 

英国贝尔法斯特女王大学历史学教授基思·杰弗里撰写的新书《军情六处》上月问世,书中披露了不少真实“007”的生活。现实中军情六处特工的最大特点是行动自由,但他们没有影片中邦德那般挥金如土的潇洒。相反,现实中特工口袋里的钱捉襟见肘。现实与影片的另一个反差是,邦德总是能够在险象环生的情形中脱身,而现实中的许多特工却在行动中失去性命。

据《北京晚报》

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