凝心聚力：内江市职业教育结硕果

内江日报 2018-05-21 05:47 大字

◇全媒体记者龙朝阳文/图

5月15日下午，2018年内江市职业教育活动周启动仪式在资中县苌弘大剧院举行，近20所职业院校学生登台展示技能和作品，各县（市、区）相关部门工作人员、学校师生代表等1000余人参加。

职业教育活动周期间，在市教育局统一部署下，各县（市、区）、学校将通过不同形式，展示改革开放40年内江职业教育发展成果。

一直以来，市教育局高度重视职业教育工作，积极主动作为，加强职业教育管理，不断推进现代职业教育改革发展，取得了显著成效。

强管理、抓落实

内江市职业教育发展有保障

近年来，威远特殊教育学校按摩及美容美发两个专业，向社会岗位输出了许多优秀的残障人员，职高班点的开设为该校学生升学、就业开辟了通道。

这是市教育局进行专业清理设置工作上的亮点之一。该项工作停办了连续两年未招生的专业，巩固打造汽车运用与维修、计算机平面设计、电子商务、机械加工制造等特色专业，新建了航空服务、学前教育、中医康复保健、眼视光与配镜、营养与保健5个专业，基本建立专业动态调整机制。

专业清理设置，是为进一步加强职业教育管理。根据《职业教育法》和中央、省大力发展职业教育的要求，内江市先后出台了建立职业教育局级联席会议制度、职教攻坚计划、农民工培训、就业再就业、职业院校建设、加快发展现代职业教育等6个重要文件。

2008年和2015年，市委、市政府召开了高规格全市职业教育工作会议，安排部署职业教育工作。市委、市人大常委会、市政府、市政协主要领导、分管领导高度重视，多次调研职业教育。市政府教育督导室坚持五年一轮对公民办职业教育工作进行督导检查，初步建立起了“政府领导、教育统筹、部门分管、社会参与、通力合作”的职业教育管理体制。制定了《内江市职业院校管理水平提升行动计划实施方案》，依法治校、自主办学、民主管理的运行机制基本建立，多元参与的职业院校质量评价与保障体系不断完善。

要让保障体系发挥作用，必须强化管理规范的落实。按照《四川省教育厅加强管理规范中等职业学校办学行为的意见》的要求，市教育局编制印发了文件汇编，对中职学校的办学管理、教学管理、教育管理、后勤安全管理等方面进行了规范。

职业教育发展有了更为坚实有力的保障。

促合作、谋竞争

现代职业教育改革后继有力

集团化办学，是目前职业教育资源共享，推进了人才培养模式改革，提升了职业院校办学能力的有效方式之一。

市教育局注重推进职教集团建设。2016—2017年，内江职业技术学院、川南幼专牵头组建了丝路·内江职业教育集团和川南幼教集团，省内外相关高校、企业及部分市州教育部门、中职学校成为集团成员，积极探索和完善集团化办学的体制机制。全市中职校还分别加入了中航国铁集团、西南纺织联盟、成都旅游教育集团联盟、四川职教共同体、四川财经职教联盟等5个集团（联盟）。为构建内江市现代职业教育体系、推动区域经济社会协调发展作出了贡献。

符合行业企业需求的技能型人才和高素质劳动者是能够通过实实践检验的。市教育局坚持技能大赛和职教活动周制度，以技能大赛为契机，积极引导各中职学校深入开展产教结合、校企合作，切实加强实践教学，培养符合行业企业需求的技能型人才和高素质劳动者。通过市赛遴选出优秀学生参加全省职业院校学生技能大赛和文明风采展示，促进职业院校素质教育深入开展。

每年坚持围绕活动周主题，全市各职业院校、相关企业参与职业教育活动周活动，通过宣传展板、学生技能才艺展示、咨询等形式向社会群众充分展示了校园文化、专业建设及专业育人等职业教育成果。

2016年资中县双龙职业中学现代学徒制改革试点建设任务顺利推进，以改革示范校为抓手，推动职业教育教学改革，建立专业教学标准和职业标准联动开发机制，促进学校特色发展，代表内江市现代职业教育改革示范校建设试点进一步扩大。

此外，内江职业技术学院、威远县职业技术学校、隆昌县城关职业中学参与申报第二批学徒制试点建设学校。内江医科学校先后与梓橦宫药业和深圳镜匠人公司正式签订校企合作协议，开展学徒制教学，不断推进学校教育教学改革发展。

抓诊改、重衔接

高等职业教育发展态势向好

市教育局通过召开全市中等职业学校教学工作诊断与改进会议，认真组织学习，召开专题研究会，开展广泛动员，全市中职学校认真制定了诊改方案和工作规划，分年度明确诊断和改进工作目标任务，督促指导隆昌城关职中试点推进，修订完善试点方案，积极组织参加省上的培训交流，有计划、有步骤地组织开展了诊改工作。

诊改工作对内江市职业教育健康发展有着重要意义。诊改是否落到实处，一组数据足以说明问题。

2016年，各中职校与高职院校达成了24项中高职衔接协议，2017年这一数字达到31项；协议双方在体制机制建设、人才培养模式改革等方面积极开展工作。通过“3+2”、高职单招、综合评价招生和技能拔尖人才免试等多渠道提高高职招收中职毕业生比例。2017年，全市中职校毕业生参加升学考试707人，升学562人，升学率79.49%，其中，高职单招录取512人，对口高考升学50人，较2016年，各项指标均有小幅增加。

通过三年的示范建设，内江职院顺利通过省级验收，坚持产教融合、校企合作、坚持工学结合、知行合一，全方位推进了人才培养质量与办学能力水平双提升。川南幼专紧紧围绕“入主流、创一流”的奋斗目标，有力推动了学校各项事业又好又快发展。内江卫生与健康职院成功纳入省“十三五”高校设置规划，创建工作正积极推进。

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