东兴区审计局以“审计+”模式助推党风廉政建设
（廖茜）今年以来，东兴区审计局积极探索党风廉政建设工作新思路，以“廉政+”模式开创党风廉政建设工作新局面，压实“一岗双责”。
——廉政+责任落实。强化党风廉政建设主体责任，严格落实“一岗双责”，明确职责分工，坚持“两手抓，两手都硬”的方针，一手抓全局工作的发展，一手抓党风廉政建设和反腐败工作，切实把党风廉政建设同分管工作同部署、同落实、同检查、同推进、同考核，认真确立工作重点，严格签订廉政建设责任书，切实抓好部门党风廉政建设。
——廉政+审计项目。创新岗位设置，在今年的24个计划项目中设立廉政监督员岗位，在扶贫专项审计及专项治理项目、“一卡通”专项治理工作中，严格按照区委、区纪委部署要求，充分发挥审计监督作用并将收集到的违纪违规线索及时移送，共涉及2类问题。
——廉政+机关建设。出台《东兴区审计局2018年度绩效考核办法》《东兴区审计局党风廉政建设工作实施意见》等规章制度，每名干部职工签订《党风廉政建设责任书》《拒收红包、礼金承诺书》，并不定期组织上下班纪律、“四风”等情况检查，特别是春节、清明、“五一”、中秋、国庆等重要节点的监督检查，节前提前打招呼、敲警钟，定期或不定期在工作微信群和QQ群里发送廉政提醒，实现早发现、早提醒常态化。
——廉政+家风建设。通过讲好廉政故事、评清风家庭、廉政家访等一系列举措，让干部职工及家属积极主动培育良好的家风，最终形成用好家风来涵养好作风，做到上班、下班一个样，单位、家里一个样，八小时内、八小时外一个样。
——廉政+宣传教育。东兴区审计局始终把思想政治建设摆在首位，组织学习了《宪法》《监察法》《审计法》等法纪法规，观看了《周恩来的家风家规》《浩浩长江》《荣辱两重天》等各类专题教育片，撰写审计信息30余篇，各类审计报告、审计信息被省、市、区级媒体采用18篇次。
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