隆昌市：干部教育培训突出“五个特性” 助力精致靓丽隆昌建设

（王惠莲 罗喆娟）实施乡村振兴战略，隆昌的特色亮点有哪些？拓展城市发展空间，应具备哪些保障要素？如何筑巢引凤，引进高素质人才？近日，隆昌市委党校邀请省委党校决策咨询部主任袁威，为中青年干部讲了一堂生动的课。

今年以来，隆昌在开展干部教育培训过程中，聚焦思想淬炼，突出政治性；实施靶向培训，突出精准性；灵活教学模式，突出丰富性；注重学用结合，突出实效性；严格教学管理，突出严肃性。通过一系列培训，助力精致靓丽隆昌建设。

结合党史学习教育，构建“1+4”课程体系，把党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史作为干部教育常态化培训课程，确保党的理论教育和党性教育占培训班课程比例不低于70%，引导党员干部凝心聚魂提升修养。

结合内江市第八次党代会、隆昌市第二次党代会精神，紧扣全市发展大局，涵盖经济、政治、文化、社会、党建、生态文明等领域，突出乡村振兴、基层治理、疫情防控等中心任务，设置《隆昌市第二次党代会报告解读》《实施乡村振兴战略的四川实践》《隆昌市城市提质战略专题》等课程。今年共邀请县级领导干部9人、省市专家和相关单位负责人21人到党校授课。

教学中，探索“党校+基地”办学模式，“现场参观+微课讲解+学员交流”，提升培训针对性、实效性。目前，已开展现场教学34场次，培训1900余人次，受到学员好评。

培训期间，每人撰写一篇心得体会、一篇党性分析材料和一份咨政报告。目前，共撰写心得体会584篇、党性分析材料43篇，咨政报告35篇，其中5篇获市委、市政府主要领导肯定性批示。

据统计，今年以来，隆昌市共举办主体班6期、专题班2期，培训584人次，举办“周末党校”9期，培训2226人次。

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