南充市食品药品检验所科研获佳绩
累计发表论文8篇(包含SCI 3篇),实用新型专利授权1项日前,南充市食品药品检验所科研频传喜讯:成功入选四川省中医药管理局第七批学术和技术带头人1人,成功申报4项市级课题,授权新型实用专利1项,成功发表论文3篇,结题1项。从2018年2项市课题立项成功,实现“从0到1”的突破结束课题为零的历史后,该所现已有市级课题8项,累计发表论文8篇(包含SCI3篇),实用新型专利授权1项。在南充市同类机构中快人一步,走在前列,为早日实现从传统检验型向科研创新型检验机构的转变开了好头。
作为成立近50年的食药检验机构,南充市食品药品检验所不忘忧患意识,准确识变,主动求变,科学应变,立足食药检验,全方位引进、培养、用好人才,充实检验和科研力量,不断提升技术支撑能力。一是逐步优化人才结构。牢牢把握市政府人才引进契机,通过“嘉陵江英才”工程引进、公招等方式新增硕士研究生15人,逐渐改变了检验人员学历以本科为主,缺少高学历人才的队伍结构。二是完善人才培养措施。常态化召开科研、人才培养会议,引导青年人才着眼长远,明确职业规划,敢挑战,敢担当;多途径鼓励他们再深造,促进工作学习良性循环。在此鼓励下,该所共考取博士研究生3人,硕士研究生1人,成效明显;完善符合所科研发展阶段特征的考评机制、激励机制,对科研尝试保持耐心,宽容失败。三是善于使用人才。一方面大胆任用,敢于给青年人才压担子,选拔他们充任科研骨干,要求他们积极申报课题,撰写论文,与医院、高校及科研院所进行多方位合作,多出成果;另一方面勤于引导,从检验任务与科研任务的协调,课题申报的方向,到论文撰写的技巧等各个方面,皆及时交流疏引,切实解决他们在科研道路上的疑难困惑。
下一步,该所将努力实现更多“从0到1”的突破,研检并进,为服务监管、服务民生、服务产业提供更多助力。李莉
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