突出党建引领 多元化解矛盾纠纷

近年来，南充市主动适应社会主要矛盾新变化，坚持发展新时代枫桥经验，突出党建引领，加强源头治理，大力推进矛盾纠纷多元化解，确保实现矛盾纠纷不上交。

在深化“党建+组织”方面。推进基层村（社区）党组织功能转变，充分发挥“指挥棒”“连心桥”作用和优势，及时调动、有效整合政府部门和社会力量，“社区吹哨，部门报到”工作合力逐步形成。

在深化“党建+自治”方面。创新村（居）民议事会、理事会、恳谈会等协商形式，推广人民调解群众代表评议等制度，畅通群众参与矛盾纠纷预防化解渠道。社区以志愿服务队、文艺小组为载体，以讲故事、演小品等方式引导群众主动参与化解纠纷。实行街长制、楼栋长制，把党组织的服务管理延伸到街道、楼栋。

在深化“党建+法治”方面。实施“一村（社区）一法律顾问”制度，深入推进“法律七进”活动，创建法律服务微信群，推送法律服务知识，还利用“法律图书角”“社区大喇叭”等阵地，开展村（社区）法治宣传教育，建立103个法德示范街、调解文化大院及法治文化街区，实现法律服务与群众无缝对接。

在深化“党建+网格”方面。发挥网格体系作为矛盾纠纷化解第一站的基础作用，评选“十佳网格员”，加强对网格员的法律知识和人民调解方法培训，建立以街道社区干部和网格员参与的多元调解集群，形成了人人都是矛盾调解员、人人都是法治宣传员的人民调解工作新格局。

（市多元化解协调中心 供稿）

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