“四张牌”助力劳动维权

本报讯（记者李春梅）2019年上半年，北川羌族自治县从依法仲裁、劳动维权、执法检查、机制建设入手，打好机制、服务、精准、优势“四张牌”，推动劳动维权迈上新台阶。

打好依法仲裁“机制牌”。处理劳动争议案件8件，其中立案受理案件6件，不予受理案件2件，涉及劳动者8人，涉案标的14.37万元，为劳动者维权11.73万元，为用人单位挽回损失2.64万元；法定时限内仲裁结案率达100%；受理调解案件36件,涉及劳动者36人，涉案标的48.2万元。

打好劳动维权“服务牌”。共接受日常咨询、投诉、举报等来访200余人次，立案查处劳动保障监察案件1起，结案1起，结案率100%，为2名农民工劳动者追回劳动报酬5千多元；妥善处理信访突发事件1起。

打好执法检查“精准牌”。在全县范围内全面开展建设领域“治欠保支”长效机制落实情况大排查工作，及时排除劳资隐患。通过摸底排查，走访泛美航空项目等各类用人单位25家，每个在建工程项目都基本实现了按月足额发放工资，没有发现突出问题。3月，在全县全面开展清理整顿人力资源市场秩序专项行动，对辖区内用人单位进行了大排查，严肃查处各类违法违规行为，规范劳动用工行为，切实维护农民工权益，进一步促进社会和谐稳定。

打好机制建设“优势牌”。健全“治欠保支”长效机制，制定并严格执行农民工工资专用账户制度、农民工工资保证金制度，确保了“在建工程项目农民工工资分账建账、总包直发、按月足额实名发放、政府项目零欠薪的比例分别达到100%、100%、100%、100%”。

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