“内外”兼修 提升干事本领

眉山日报 2020-08-07 10:27 大字

本报讯(记者 彭林)今年以来,市委办机关党委紧紧围绕市委战略定位和中心工作开展干部培训教育,培树“强学提能”干部培训特色品牌,通过业务骨干“走上台”、行业专家“请进来”、蹲点调研“沉下去”,全面提升干事本领,强化担当作为,努力打造一支服务大局、高度自觉、极端负责、作风硬朗的高素质干部队伍。

业务骨干“走上台”,强本领提高工作效能。年初,该机关党委围绕“机关党的建设、机关会议工作规范、公文处理规范、文稿写作内功心法”等重点,精选14个课题制定培训计划,依托办公室业务骨干对业务深化研究,结合实践案例分析与个人思考体会,分享“做功”经验,锤炼“唱功”本领。通过对全体机关党员干部进行培训,提高处理繁杂日常工作的整体效能。截至目前,已开展业务能力培训7期。

行业专家“请进来”,拓思维提升开放能力。突出问题导向,该机关党委将干部专业化成长纳入培训教育总体规划。聚焦机关党员经验盲区、知识空白、能力短板,有针对性开展总体国家安全观、外事礼仪、国际规则与惯例等知识的“精细化培训”,提升服务开放发展能力。近日,邀请了省委外办礼宾新闻处有关人员,就外事接待标准、现代礼仪的发展与变化等方面深入系统解读,开拓国际视野、熟悉国际规则、了解国际市场。

蹲点调研“沉下去”,重服务疏通供需堵点。该机关党委组织全体党员赴眉山高新区、甘眉工业园区、仁寿经开区开展“践行初心使命、服务工业发展”主题党日活动,化身“观察员”“服务队”“急郎中”,聚焦企业发展难题,主动靠前服务。在产业项目现场,党员深入了解企业上下游产业链配套供需情况,重点产业链的风险点位,优化营商环境实际诉求,建立“一企一策”,通过对企业产业链供需情况梳理,相关问题的协调处理,助力企业疏通产业链、巩固市场。

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