奋斗百年路 启航新征程 掀起党史学习教育热潮 临夏公路发展中心“一线工作法”办实事解民忧促发展
本报讯 党史学习教育中，临夏公路事业发展中心创新工作思路，立足行业实际和主责主业，结合“下沉一线、服务基层”“桥隧养护专题日”“示范路”创建等活动，大力推行一线工作法，开展独具特色的“四个在一线”（领导干部在一线解决难题、党员干部在一线模范带头、技术干部在一线技术指导、思政干部在一线理顺情绪）活动，努力引导干部沉得下去、蹲得下来，真抓实干，持续在公路养护、桥隧管理、应急抢险、关心职工等方面做好文章，切实办实事解民忧促发展，把党史学习教育的成果转化为工作成效。
该中心结合“我为群众办实事”实践活动，开展“金秋助学办实事服务职工解民忧”活动，累计为11名困难职工发放了2.2万元的助学金，持续解决职工群众的难题。领导班子主动深入到情况比较复杂、问题比较突出、矛盾比较集中的地方，抓工作重点，攻问题难点，特别是通过亲自帮助解决各种热点难点问题，保证各项工作顺利推进。今年以来，该中心领导干部结合“我为群众办实事”活动，在一线解决问题5件，完成“啃硬骨头”2件。
该中心两级党组织采取“按岗编组”“站组融合”的方式，组织机关党员干部下基层锻炼，一身汗，两脚泥，在管养路段进行日常养护作业，掀起了养护热潮，通过机关人员换位工作达到换位思考，既磨练了机关干部职工的意志，淬炼机关作风，又加强了机关人员与一线职工的交流，凝聚干群关系。此外，中心党委为激发干部担当作为，制定印发激励干部担当作为办法，增强干部职工担当作为的内生动力，在桥涵清淤、边沟整修、公路保洁、应急抢险等工作中，党员干部累计下基层1464人次，有力地促进了公路养护事业的发展，在义务植树、疫情防控志愿服务活动中，党员累计志愿服务1573人次。
该中心各养护单位结合具体的工作任务和现场随时出现的各种问题，有针对性地组织技术干部带头走出办公室，深入一线，在一线进行技术指导，对身边一线职工进行养护设备的使用维护知识、严格遵守操作规程和安全生产等方面进行指导。各养护单位70余名技术员持续在一线指导，通过技术干部在一线技术指导，转变了工作作风，解决了工作中的难题，使公路养护工作焕发新的活力。通过技术干部在一线技术指导，使高速公路优良率达100%，一、二类桥梁比例98.8%，普通国省干线公路优良率达89.65%，一、二类桥梁比例96.48%，路况质量持续提升。
该中心两级党组织思政干部始终坚持“群众利益无小事”，心系一线，扎根现场，准确把握职工脉搏，主动地去了解群众的所思所想和喜怒哀乐，积极反映群众的愿望切实解决职工存在的难题，让职工心气顺畅，理顺情绪。思政干部通过经常性地深入一线班站与职工进行交心谈心，了解他们在想什么、工作生活中有哪些需要解决，通过沟通，增进了感清，促进了和谐。同时，建立了“三个必访”和“五个必谈”制度，与干部职工谈心，了解大家的思想和困难，这些制度的贯彻落实，为保持安定团结、争创工作业绩的局面提供了有力的保障。（杨永鹏）
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