李俊殷切寄语年轻干部： 脚踏实地敢干事，行稳致远干成事
本报讯8月27日下午，带着市委、市政府对年轻干部的重托和厚望，西昌市委书记李俊在西昌市新时代治蜀兴川执政骨干递进培养对象攻坚团队座谈会与大家谈心谈话，叮嘱大家一定不负重托、奋力前行、行稳致远，挥写出人生更加精彩的篇章。
座谈会气氛热烈，攻坚团队成员们积极发言，对各自工作岗位中的所思所想和在培训中的学思感悟进行了交流发言。
“铂金十年”“锦绣十年”……勤在“事上磨”，方能“立得住”。对年轻干部的培养，不是口号，而是行动。
“西昌未来的发展，需要一批又一批的钢班子铁队伍去攻坚破难、去打硬仗啃硬骨头，铁肩担道义、妙手做文章。市委通过遴选的方式把优秀的年轻同志派到基层一线去完成重点任务、解决具体困难、掌握基层工作方法，就是希望大家在一线磨炼真本领、挑起重担子，千锤百炼淬火成钢。”在不少场合，李俊都提起过对西昌年轻干部的期望。
年轻干部是西昌未来发展的中流砥柱，李俊对年轻干部的成长寄予厚望，能干事、干成事等词汇，成为李俊与干部交流座谈中的高频词。
李俊说，尽职尽责，不败正事。把事做正确和做正确的事情反映的是不同的视野和格局。我们要认识到：事业发展一定是一个累积的过程，海洋的辽阔来自于大江大河的汇集，森林的雄伟来自于一棵棵树木的挺立，积跬步才能至千里。对西昌每一个党员干部、公职人员来讲，要把每一件事的成功当做磨砺自己的过程。都应该自觉做到：不让差错在我手中发生，不让工作在我手中失误，不让西昌形象因我受到影响，这应当成为一种终身的人生价值和社会价值。
脚踏实地，不误实事。做成一件事，干好一件工作是需要时间、精力和付出的，没有人能随随便便成功。我们要认识到：干成一件事必须经历一个复杂具体的过程，甚至要想尽千方百计，说尽千言万语，才可能“十月怀胎，一朝分娩”。对西昌每一个党员干部、公职人员来讲，都应该努力做到：坚决反对形式主义、官僚主义，以“逢山开路、遇水搭桥”的闯劲、拼劲将每一件实事办成、好事办好。
反应迅速，不拖急事。要学会击鼓传花，将工作及时完成，推动进入下一个流程。我们要认识到：应对的事情越复杂，越能快速地提升人的基础工作能力。对西昌每一个党员干部、公职人员来讲，都应该自觉做到：绝不让小事拖成急事，小毛病拖出大隐患、大失误，自觉追求水到渠成的工作境界和登高望远的人生境界。同时要意识到我们是政治机关、纪律部队，办成了的事情第一时间要向上级组织、领导扯回销、报账，这也是一个重要的工作方法。
激流勇进，不避难事。事业成长进步的背后，是因为拥有一批拖不垮、打不烂的英雄群体，拥有一批战无不胜、攻无不克的铁血战队。我们要认识到：应对的事情越复杂，越能快速地提升人的基础工作能力。对西昌每一位党员干部、公职人员来讲，都应该自觉地做到：立下雄心志，万难敢攀登，越是艰险越向前，乱云飞渡仍从容。
守好底线，不干坏事。有什么样的精气神，就有什么样的工作状态。我们要认识到：一个真正自律的人才是最强大的，要求自己越严格，成就的价值会越高。对西昌每一个党员干部、公职人员来讲，真正决定你未来的成才成长空间和发展机会，不是别人，而是自己，特别是能否坚定自信地走好人生每一步，不犯低级错误，也不要让物欲蒙蔽双眼，让追求优秀成为一生的习惯。
市领导余勇、唐玲、党晓刚、唐军、曾怀阳、张勇、周肯及市级相关部门负责人、西昌市新时代治蜀兴川执政骨干递进培养对象攻坚团队成员参加座谈。
本报记者张鹏
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