兰州连洋工贸有限公司党支部 强化党组织在企业发展中的引领作用
兰州日报全媒体记者谯喜龙通讯员任丽志文/图
兰州连洋工贸有限公司成立于2007年7月，公司现有职工60人，其中专业技术人员15人。2012年10月25日，公司党支部成立，现有党员4名，入党积极分子2名。近年来，党支部以增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力和扩大党的工作覆盖面为目标，持续提升党建工作的能力和水平，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，推动企业稳步健康发展，党建工作取得了明显成效。
聚焦思想建设激发党员内在动力
去年以来，兰州连洋工贸有限公司党支部扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，坚持把党员的思想教育工作作为重点，采取多种形式开展学习教育，持续提升党员的理论素养和思想认识。同时，利用每月末、周五的学习日，不断丰富学习内容，创新学习方式，组织党员职工通过经验交流、理论研讨等形式学理论、学业务、学法律、学科技，不断增强自身素质和业务能力。
近日，党支部组织全体党员学习《中国共产党支部工作条例（试行）》，努力学懂、吃透《条例》的内容和相关要求，确保《条例》的学习贯彻落到实处、取得实效。同时，结合党支部标准化建设工作进程，着力提升党支部组织力，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，努力推动支部建设全面进步、全面过硬。
与此同时，党支部根据党员干部、普通党员的不同情况，采取党员缺什么补什么、需要什么培训什么的教育培训方式，围绕公司的中心工作，选择合理的教育培训主题，按照不同岗位、类别和层次，有计划有步骤地开展党员培训，有效激发了党员学习的积极性和主动性。
党支部就党员如何充分发挥先锋模范作用等方面展开讨论，号召党员干部将雷锋精神应用到日常工作中，以实际行动诠释雷锋精神，打造和谐企业文化。今年3月，党支部举办了“学雷锋”座谈会，支部书记带领全体党员共同学习了雷锋同志的先进事迹。
此外，党支部扎实推进“双向培养”工作，坚持把骨干职工培养成党员，把党员培养成骨干职工。支部书记在全体职工大会上，系统全面地传达了上级党委关于党员“双向培养”工作的基本要求、目标及具体的标准等。通过多渠道、全方位的推进“双向培养”工作，教育引导广大职工积极向党组织靠拢，提升了党组织的号召力和凝聚力。
增强组织领导提升企业服务社会能力
今年，党支部对党员进行了民主评议，并且进行了党员互评。严格按照发展党员工作“十六字”方针，把好党员入口关，对入党积极分子以投票表决的形式，进行了公开推荐、公开测评，对结果进行了全程公示，使党员发展工作得到了进一步规范。
在平时的工作中，党支部给党员压担子、交任务，同时培养他们的文字写作能力和口头表达能力，全面提高他们的综合素质。对能力强、业务精的年轻干部大胆提拨，委以重任，使他们在复杂而繁重的工作环境中经受考验，不断成长进步。
开展“三岗联创”和“三亮”活动，党支部统一制作了党员责任区、党员示范岗等标志牌，并在工作区域醒目位置公开了党员身份、岗位承诺、指标要求，让党组织和党员自觉接受群众监督和评议，真正做到设一个岗、挂一块牌、树一面旗、带一批人。同时，丰富活动内容，开展服务群众、凝聚人心、促进和谐的特色活动。
党支部结合企业经营发展实际和党员从业岗位情况，把“三岗联创”与“三亮”活动以及支部班子建设、党员队伍建设等有机融合，积极引导党员为企业生产经营出点子、作表率、增效益。以“抓基层、带队伍、重融入、促发展、提水平”为主题，深入开展“创先争优”活动，着力构建党建工作新模式，为企业科学安全发展提供动力和保障。
在党支部的引领下，兰州连洋工贸有限公司坚持参与社会公益，践行企业社会责任。积极支持民政残疾福利事业；参加“百家企业帮通远”活动，向永登县通远乡捐助1万元产业发展基金；多次捐款地震灾区、贫困家庭及孤寡老人，尽最大努力服务社会。
新闻推荐
“医生说我的情况要坚持化疗，但是1个月化疗两次花费很大，接下来还可能有并发症，需要护理，整个下来的费用不是我们可以承担的...
永登新闻，有家乡新鲜事，还有那些熟悉的乡土气息。故乡眼中的骄子，也是恋家的人。当我们为生活不得不离开永登县而漂泊他乡，最美不过回家的路。