兰州市城关区虚拟养老院义工联盟联合党支部 打造红色义工队伍铸就党建服务品牌
兰州日报全媒体记者谯喜龙通讯员王瑞雪文/图
2017年11月，兰州市城关区虚拟养老院义工联盟党支部联合兰州市城关区弘道健康养生养老研究推广中心、兰州市城关区人人为老服务中心，成立了兰州市城关区虚拟养老院义工联盟联合党支部。党支部依托兰州市城关区虚拟养老院，着力打造“33616”党建服务品牌，以“党建+公益”的模式，不断推进党建工作向纵深发展，取得了明显成效。
打造“三支队伍”突出党建引领作用
党支部针对社区服务力量比较薄弱的现实问题，在义工联盟引领下，建立党员先锋队、社工专业队、老年志愿队3支队伍，增强义工联盟党建力量。建立党员先锋队，积极发挥党员的先锋模范作用，按照“一方隶属，双重管理”的原则，将党员先锋队纳入义工联盟联合党支部统一管理，提升党员服务质量。由党员先锋队牵头，组建服务团队，对接群众需求，做好基础服务、精准服务、特色服务。去年12月5日义工联盟开展寒冬送温暖活动，以党员为主体，走访城关区24个街道、130个社区，平均每个党员每次走访3户老人，累计慰问城关区170余户空巢老人、三无老人、高龄老人。
今年以来，城关区虚拟养老院义工联盟联合党支部通过“寒冬送温暖”“3月5日学雷锋”“艾香端午与爱同行”“迎七一、党员义工重温入党誓词”等活动，吸引和带动了500名志愿者参与到为老服务活动中，组织500多名义工为1000多名老人提供入户探访、健康保健、法律援助、心理咨询等服务，践行党员引领“爱连你我、义暖人心”的宗旨。
打造孵化平台提升党建工作质量
面对社会组织面广量大，自身又存在结构松散，人员流动性大等特点，大多数单位的党组织在发展党员、党支部建设和发挥作用等方面，还不能很好的适应党的工作要求，明显制约了社会组织党建工作的发展。
联合党支部结合自身实际工作，依托社会组织党群活动中心，围绕“三孵化两培育一推动”目标，持续提升党建工作的能力和水平。孵化党员培训、孵化党组织建设规范、孵化党务工作者能力提升，培育党组织书记、培育党员管理人才，推动社会组织健康发展。同时，按照党支部建设标准化的相关要求，严格按照12条标准，持续完善党支部建设，严格落实“三会一课”、“两学一做”学习教育等制度。
为了发挥联合党支部孵化基地核心功能的作用，城关区虚拟养老院义工联盟联合党支部持续夯实活动阵地，建设“一间两室三中心”。“一间”，即党建工作展示间；“两室”，即党群多功能活动室、入党积极分子谈心谈话室；“三中心”，即党员信息管理中心、党务工作者管理中心、教育培训管理中心。同时，积极落实教育培训工作，共组织社会组织党组织书记党务知识培训5次，发展党员流程培训5次。
不断夯实基础增强党建品牌内涵
党支部通过设立党员示范岗，构建“一群三卡”（建立党员微信群，发放党员联系卡、承诺监督卡、便民服务卡三张卡片）机制，发动义工党员按照“示范性党建、服务型党建”的要求，在“33616”为老服务工程各项工作中，充分发挥党员的先锋模范作用，以倡导三生服务理念——关注老人生存状况、关心老人生活需要、关爱老人生命质量；建立三支队伍——党员先锋队、社工专业队、老人志愿队；打造六为服务体系——为老济困，为老慰心、为老维权、为老优学、为老谋乐、为老保健；建立一所老年大学，享有六有幸福晚年——老有所养，老有所爱，老有所学，老有所为，老有所成，老有所乐为目标，切切实实为老服务，推动各项工作落到实处、取得实效，成功打造出了党建特色服务品牌。
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