以产业为本让事业留人 留坝助推人才回流招数多

汉中日报 2018-06-02 09:22 大字

本报讯(通讯员 杨晓琼)留坝县针对县域人口基数少且外出务工青壮年多等问题,多措并举助推人才回流。

建立返乡创业协会,搭建平台吸引本土人才回乡创业就业。先后出台了6大类50余条支持就业创业的优惠政策,通过召开座谈会、成立协会、灵活设立就业岗位、召开招聘会等多种方式,吸引鼓励外出务工人才回乡创业。同时,借助村级扶贫互助合作社,提供普工、建筑工等710余个就业岗位,积极组织群众发展生产,增加集体积累,管理村级事务。加大对外宣传力度,畅通渠道吸引在外人才回乡。积极同各大媒体合作,将全县鼓励返乡创业就业的优惠政策,在各大媒体上集中推广。同时,大张旗鼓的表彰奖励,树立回乡就业创业典型。举办了首届“紫柏工匠”评选表彰等活动,为15名优秀人才授予“紫柏工匠”荣誉称号,切实增强本土人才的荣誉感,建立健全激励本土人才服务全县经济社会发展的长效机制。摸清在外人员工作情况,营造“事业留人”的良好氛围。出台了人才引进办法,为有意向回家乡工作、符合调动条件的留坝籍在外工作年轻干部开辟“绿色通道”。截至目前,已为9名在外工作人员办理了调动手续。

此外,围绕“四养一林一旅游”产业发展方向,先后出台了一系列产业发展政策,通过“扶贫社+龙头企业+农户”模式,大力发展订单农业,持续培育壮大短、中、长期相结合的产业,确保返乡人员留得住、能致富。目前,全县已建成食用菌产业基地52个,标准化食用菌大棚1503个,预计产值达到5300万元。凝聚20余家企业或合作社抱团式联盟发展,带动全县常年养蜂农户达2144户,占全县农户的19%,年交易金额达60万元。以核桃、板栗、银杏为主的干杂果经济林面积23万亩,年产值达7055.4万元。

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