“婚恋登记表”促成人才“虹吸效应”
本报讯（吴得福）“盖有非常之功，必待非常之人。”近年来，剑阁县瞄准硕士研究生及以上学历的高层次和紧缺专业人才，努力形成1+1>2的工作格局，将人才“留心安家”作为长效机制紧抓不懈。
“事无巨细”是服务人才的基本态度。为切实打通引进人才安家落户“最后一公里”，该县在支持200万科研资金申请、200套公租房优先保障等“绿色通道”的基础上，全覆盖拟制“引进人才婚恋状况登记表”。该表详细列出了引进人才的婚恋状况，“另一半”是否愿意来剑工作，人才工作建议等诸多意见，并综合考虑个人意向和性格特征为其规划职业晋升空间，擅长综合协调的人才走“管理岗”作后备干部培养，精于业务技术的人才走“专技岗”向行业科技领军人才方向发展，为组织人社等部门按程序提拔任用年轻干部、商调人才配偶工作、举办“‘鹊桥\’联谊活动”等提供了准确资讯，解决引进人才来剑创新创业的后顾之忧。
截至目前，该县已引进近百名硕博人才，近一年时间吸引30余名人才安家落户。一张“婚恋登记表”，看似微小，实则是该县拴心留人的“暖心之作”，促成了人才“虹吸效应”。
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