玛曲严字当头扎实开展干部政治素质考察工作
本报玛曲讯玛曲县始终坚持新时期好干部标准,把干部自查自评作为政治素质考察重中之重,通过严明标准、严格程序、严谨运用结果,牢牢把住选人用人这个源头和风向标,培养和发掘忠诚干净担当的高素质干部。
始终坚持把党的政治建设摆在首位,把干部自查自评作为政治素质考察的重要抓手,将干部自查自评贯穿政治素质考察全过程,结合干部考察、年度考核和干部调研等相关会议的学习,促使干部主动与党中央提出的标准进行对照,对标找差,严格要求自己,自我净化、自我革新,确保干部政治上过得硬、靠得住。打铁还需自身硬,从组工干部自身出发,认真学习领会省州文件及会议精神,把考察标准吃透吃准,坚决做到问有所应、答有所依,切实做好考察引导工作,营造自省、自警、自律和自觉的良好风气。
把干部自查自评贯穿于重点考察、专项考察和平时考察中,运用自查自评、谈话了解、民主测评等方法,全方位、多角度、近距离、立体式、深层次进行了解,把领导干部的履职能力、现实表现考实考准。加强与纪检监察、政法、巡视巡察、审计等部门的联动,注意听取干部所在党组织对其政治方面的评价意见。及时建立完善领导干部政治素质档案,紧紧围绕《甘肃省领导班子和领导干部政治素质考察办法(试行)》,及时制定《玛曲县干部政治素质考察自查自评卡》及《玛曲县考核考察和选拔任用(职级晋升)县直单位干部征求社区意见单》,使干部政治素质易鉴定、易甄别、易比较。
把干部自查自评情况作为政治素质考察的重要依据,紧紧围绕政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律五个方面,及时把政治素质好、政治担当硬、政治能力强的新时代好干部进行提拔使用,努力营造见贤思齐、奋发有为、干事创业的氛围,真正实现用好一个人激励一大片的目的和效果。同时,坚决把伪忠诚、假忠诚的“两面人”甄别出来、剔除出去,奖罚分明,引导广大党员干部全面提高政治素质,确保对年轻干部政治素质考察的延续性、长期性和有效性。
(才让贡保)
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