岷县多措并举力促驻村帮扶工作队精准发力
岷县讯(通讯员后斌杰王晓莉)今年以来,岷县坚持把脱贫攻坚作为最大的政治任务,不断加强驻村帮扶工作队的管理监督,力促驻村帮扶工作队精准发力,切实推动全县***工作取得实效。
加强组织领导,靠实“三级责任”。健全责任到人、横向到边、纵向到底的责任体系,进一步靠实县、乡、村三级工作责任。成立了驻村帮扶工作领导小组,进一步靠实乡镇党委的主体责任、乡镇党建办的日常管理责任和村级党组织的协调配合责任,确定乡镇党委书记为第一责任人、党委副书记和党建办主任为直接责任人,切实把驻村帮扶队管理抓在手上、扛在肩上、落实到具体行动上,确保驻村帮扶工作群众满意、社会认可、组织放心。
强化日常管理,执行“四项制度”。严格执行“四个一”工作制度,即乡镇党建办每周对驻村帮扶工作队驻村天数汇总1次,对驻村帮扶工作队《工作日志》抽验1次,乡镇党委每月对驻村帮扶工作队考勤签到情况通报1次,对驻村帮扶队长《工作日志》抽验1次。同时,进一步落实好工作报告制度,驻村帮扶工作队成员每月要向乡镇党委报送工作小结,每季度向派出单位进行述职,每半年向派出单位同级组织部门报送工作总结；分层建立管理台账,乡镇党委建立“六个一”管理台账,县委组织部建立到岗及履职台账,派出单位建立支持保障、帮扶实绩台账。
加大督查问责,落实“两个从严”。采取抽查主体和抽查对象“双随机”的方式,对驻村帮扶工作队成员到岗履职情况、乡镇党委及其党建办履行管理职责情况进行抽查,每月至少抽查2次、每次抽查不少于100人,坚持随抽查随通报,列出问题清单,跟踪督促落实。对平均每月驻村不满20天、15天、10天的帮扶队成员,按照干部管理权限进行分类问责；对不严守帮扶工作纪律或帮扶不实的,采取通报批评、书面检查、诫勉谈话、组织处理等方式进行问责；对履行主体责任和日常管理责任不到位的进行通报批评,对乡镇党委书记、副书记、党建办主任进行问责。
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