陇西“六力齐发”开展驻村帮扶专责整改
陇西讯今年来,陇西县结合驻村帮扶工作队调整增派,进一步靠实驻村帮扶专责组工作,通过专责整改、提能培训、关心关爱、约谈问责等举措,在从严监管中履职尽责、解决问题中清零见底、真帮实扶中提升满意度。
突出专责整改加注推力。结合全县前两季度驻村帮扶工作督查发现的问题,在全县范围内开展了一次驻村帮扶工作“回头看”,先后整改乡镇重视不够、管理不严、党组织关系转接不及时、选派干部履职尽责不到位、问题整改不具体等问题36个122条,现已销号整改98条。
从严调整增派激发活力。坚持重心下移、力量下移,按每个贫困村帮扶工作队选派5人、县以上机关单位选派至少3人的要求,精心组织县直各帮扶单位从政治素质好、工作能力强、作风扎实、熟悉农村工作的优秀年轻干部中推选驻村帮扶干部,为全县134个贫困村调整增派264名,其中省直19名、市直23名、县直222名。
靠实监管职责凝聚合力。进一步靠实乡镇党委书记第一责任人、党委副书记主要责任人、党建办主任和扶贫工作站长直接责任人的管理体系。压紧压实乡镇及乡镇总队长、帮扶队、派出单位职责,规范了工作运行。推行帮扶队交叉督查机制,先后开展随机抽查、电话抽查、定期督查26次。
按需培训指导提升能力。先后分2期组织150多名创业致富带头人和贫困村第一书记赴连江县开展能力提升培训,省总工会、兰州铁路局分别组织联系帮扶工作队成员及致富能人赴浙江、宁夏固原开展培训。推行第一书记到县委组织部跟岗培训计划,目前跟岗8期次16人。
加大惩戒力度传导压力。采取集体约谈和重点问责相结合的方式,先后对督查中无故缺岗、作风不实及政策不熟的42名工作队成员进行了通报批评、约谈整改。县委组织部对属地管理职责不到位、跟踪管理不力的11名乡镇及派出单位主要负责人进行约谈。
注重关心关爱提增动力。通过走访调研慰问、座谈交流等形式开展谈心谈话760多场(次),督促派出单位全面落实驻村补助、健康体检、人身意外险等关爱措施,强化帮扶工作队和第一书记工作经费使用监管,确保专款专用。王陇红
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