宣汉县开办“镇村干校” 打造扶贫攻坚精兵强将

本报讯 近日，参加完厂溪学区“镇村干校”培训班学习一返回工作岗位，宣汉县厂溪镇干部吴健生就来到结对帮扶的贫困户转角村赵开田家中，帮着落实脱贫安排。

据宣汉县委组织部介绍，从去年以来，该县坚持把提升乡镇干部、村（社区）三职干部的基层治理水平、带富能力作为助力脱贫攻坚的重要抓手，创新“镇村干校”培训模式，为脱贫攻坚一线培育了一大批精兵强将，助推了脱贫攻坚的进程。

镇村干部身处基层一线，在脱贫攻坚战中身份极其重要和特殊，既是运筹帷幄的“指导员”，又是冲锋陷阵的“战斗员”。针对部分镇村干部在脱贫攻坚实践中表现出来的工作经验不足、能力素质欠缺的问题，该县根据城镇布局特点，依托“2+8”城镇体系建设，将产业结构类型相似的毗邻各乡镇划分为一个学区，在南坝镇、天生镇等10个中心场镇建立了“镇村干校”，并按统一办学风格、统一教学管理、统一师资调配、统一考核评估等管理模式，配备了清华网校在线教学设备，升级完善教育培训功能，采取集中与分散相结合的方式，既集中组织培训，又灵活运用例会间隙对培训内容进行传达学习，这不仅解决了镇村干部因为长时间集训培训影响工作落实的问题，还大幅节约了培训成本，提高了参训覆盖率，受到镇村干部的好评。

在内容的设置上，他们着眼全县扶贫大局，突出抓党建促脱贫攻坚、基层治理、政策法规、公民道德教育等内容，并结合不同学区产业结构发展模式，个性化增设乡村旅游、种养殖技能等课程，因人施教，避免了吃“大锅饭”撒“胡椒面”的问题，增强了培训的针对性。

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