达州市委目标绩效办抓好党建促业务
本报讯 为了巩固主题教育成果，市委目标绩效办以强化机关党建引领，以“星级党员、红旗党小组”创建为抓手，推动了党建工作与业务工作融合发展、提质增效。
该办根据目标督查机构职责定位，将创星争旗作为年度机关党建主抓手，制发了《星级党员、红旗党小组创建活动方案》及《评比细则》，明确创建内容、评比程序和结果运用等。主动适应目标督查新形势、新任务、新要求，将党员星级划分为学习之星、敬业之星、创新之星。注重结果运用，创建活动与评先评优、目标绩效内部差异化考核全面挂钩，推动各党小组和全体党员比学赶超、奋力争创。
鲜明“讲政治、创业绩”评比标准，该办的绩效科和督查科所在党小组围绕中心、服务大局，强化目标绩效考核“指挥棒”作用，优化设置“创新、协调、绿色、开放、共享”指标体系，更加突出了高质量发展导向。围绕新冠肺炎疫情防控和经济快速恢复增长两条主线开展专项督查，推动严格防控和经济发展。目前，全市46个重大项目复工复产率达90.16%。坚持督查检查考核年度计划和备案报告制度，通过统筹规范，2020年市级督查检查考核共46项，比去年减少25.81%。
市委目标绩效办以巩固主题教育成果为目标，坚持转变工作作风，树立良好形象，践行全心全意为民服务的宗旨。该办综合科和民生科所在党小组突出重点、有的放矢，破解难题，推动脱贫攻坚和民生实事落地落实，党员队伍充满执行力和创造力。加大了对万源市大沙镇青龙咀村的帮扶力度，确保稳定脱贫。积极开展党员社区“双报到”志愿服务，助力“四城同创”。及时分解省上25件民生实事和下达中心城区20件民生实事，每月报告、双月调度、季度视察，确保全面完成年度目标任务。持续开展整治“群众最不满意的10件事”活动，提出进一步抓好整治工作的5条新举措，全面提升整治工作质量和水平。(万书麟)
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