达州市人社局打好“四张牌”保障劳动者权益

本报讯 今年以来，市人社局围绕维护疫期劳动者权益精心打好“四张牌”，及时有效解决劳动纠纷，群众满意率达99%以上。

打好问题“整改牌”。制发《化解劳动矛盾纠纷工作方案》，组织人社、司法、工会等部门深入企业、乡镇开展劳动纠纷大排查，建立复工复岗、劳动关系、工资发放等问题台账，通过下发整改通知书等形式，倒逼企业依法履职尽责。

打好监管“规范牌”。严格落实“三方劳动监督”联动机制，采取联合检查、联合办案、联合处置等方式，以工程建设领域和劳动密集型加工制造、餐饮服务等行业为重点，实行一企一策、专人督办，督促用工企业依法履行用工责任和社会责任。

打好维权“服务牌”。全力推行不见面线上维权模式，在政府门户网、微信公众号等媒体上设置“一站式”维权服务窗口，公布投诉举报电话，组织法律顾问、矛盾纠纷调解员等力量在后台轮值，实时开展线上咨询服务。

打好政策“宣传牌”。启动“线上+线下”宣传模式，充分利用《达州日报》、达州电视台、达州发布、门户网站等媒体平台，采取专家说政策、律师讲案例等方式，帮助劳动者掌握维权的途径和方法，提高劳动者依法维权意识和自我维权能力。

（罗清云 康合兴 本报记者 刘岸）

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