让工会成为教师成长的阶梯
“我是一名工会主席，就要履职尽责，营造和谐的氛围，引领着老师们更为健康、开心地生活与工作。”9月4日，黄玉蓉在接受记者采访时说，工会工作看着很轻松，其实可做的事还真不少。
黄玉蓉是成都市新都区泰兴小学的副校长、工会主席。很多人觉得，一个乡镇小学的工会工作并不能做出特色来。但黄玉蓉不这样看，泰兴小学是一所严重缺编的农村小学，师资、经费、硬件条件极为有限，“因此以工会为桥梁凝聚人心，创建和谐健康的劳动关系，营造积极快乐的工作氛围极为重要。”
基于这样的认识，黄玉蓉积极谋划，并与工委、学校其他领导一起，克服诸多困难，因校制宜开展活动，在构建创建和谐健康的劳动关系，营造积极向上的工作氛围上做出了成绩。除因校制宜组织好每年的常规活动、组队参加区级活动外，泰兴小学近年来还开展了很多全员参与的丰富多彩的职工活动。如2014秋教职工“节能减排保护环境”摄影比赛活动、2014年秋的教工才艺大赛、2015年春的青年教师风采赛、2015秋教职工“提升公民素养，争做现代教师”主题活动、2016年的“泰兴小学2016秋教师才艺大赛”、2017年“点亮智慧、从悦读开始”教师朗诵比赛以及各种形式的校级教工体育竞赛等。这些活动既有特色，又紧密结合了教师的职业特征，生动体现了黄玉蓉“工会活动也是提升教师素养的一个重要途径”的工会工作思路，真正实现为教学服务、为教师成长助力。
学校已于2015年申报成都市校务公开民主管理示范单位并于2016年达市A级标准；2016年6月被授予成都市品格教育示范学校；2017年被授予成都市校务公开民主管理示范单位。去年，黄玉蓉被评为成都市“最美基层工会主席”，面对荣誉，她看得很淡，“服务没有止境，追求没有终点，这是我对自己的要求，也是作为基层工会主席的承诺。”
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