以挂职为“媒” 搭建扶贫“桥梁” 景泰县加强东西部协作干部人才挂职交流工作张建玉
近年来，景泰县抢抓与天津市西青区对口帮扶协作的良好机遇，依托西青区各方面发展优势，广泛开展干部人才交流，为决胜脱贫攻坚提供了强有力的人才保障和智力支撑。
强化对口协作，推动互派交流。采取双向干部人才挂职方式，进一步加大干部人才交流力度。在党政人才方面，结合干部实际情况，选拔副科级以上，能力突出、专业对口、口碑较好的优秀年轻干部赴天津西青区挂职学习。在专业技术人才方面，以“人才培养、医疗合作、支教办学”为重点，采取互派挂职、委托培养和支教、支农、支医等方式，全面加大教育、卫生和农业等领域的人才交流。近年来，共选派2名县级干部、7名科级干部、79名专业技术人才赴西青区挂职交流学习，接收西青区挂职党政干部3人，专业技术人才41人到该县开展对口帮扶，为教育、医疗等公共事业和农业产业发展提供了有力的技术和人才支撑。
强化精准对接，促进作用发挥。坚持供需对接、精心安排，确保人岗相适、人事相宜。在统筹考虑事业需要和对口关系基础上，西青区来该县挂职党政干部其中1人挂职县委常委、政府副县长，2人分别挂职县政府办副主任和县扶贫办副主任，分管联系工作全部聚焦脱贫攻坚。专业技术人才也分别安排至相应工作单位。挂职干部充分发挥桥梁纽带作用，在两地交流交往、产业带动、劳务协作、人才交流等方面作出积极贡献。通过援景干部积极牵线搭桥，该县特色农产品，和尚头小麦、景泰枸杞、龙湾苹果等本土特色产品走向天津市场。百余家天津企业到该县考察对接，目前景泰生态循环现代农业示范产业园项目、万吨有机肥厂项目推进，产业扶贫成效显现；引进10余家西青区旅行社赴该县考察踩线，举办东西部劳务技能培训班，组织西青区各界捐助善款365万元帮助该县实施贫困人口助学、助残等。
强化服务保障，确保挂有所获。坚持从严要求与关心关爱相结合，激励挂职干部认真履职、挂有所获。对西青区来该县挂职干部，先后多次组织召开座谈会，听取意见建议，了解、解决来景挂职干部在工作和生活中存在的困难，帮助解除他们的后顾之忧，并严格落实挂职干部有关待遇，为西青区来该县挂职干部按年度兑现艰苦边远地区津贴。对该县赴西青区挂职干部，落实生活补贴，并同步建立跟踪机制，实行工作季报制度，挂职干部每季度末将政治、思想、工作等情况报县委组织部审核，确保走出去的是“精兵”，回来的是“强将”。同时，对挂职成绩出众干部优先提拔使用。目前，在该县赴西青区挂职期满干部中，已有2名提拔为副书记，2名提拔为乡镇班子成员，1名提拔为乡镇长。
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