清风肃纪满城新 ——汉滨区新城办事处争当“六个先锋”之党风廉政建设篇
[摘要]——汉滨区新城办事处争当“六个先锋”之党风廉政建设篇
记者 郭飒
开会迟到要罚，不履行责任要查，违纪必将严惩。在汉滨区新城办，纪律永远是第一位。“从会风整顿做起，把问题抓小抓实，坚持执法必严，违纪必究，绝不姑息的原则。铁腕纠‘四风\’，重拳治腐败，敢于‘亮剑\’，让违纪干部认识到错，感受到‘疼\’！”新城办纪委书记冯孝安说。
从原来的开会迟到早退到如今的秩序井然，无论是党员作风还是办事效率，都有了质的转变。这样的廉政务实之风，不仅密切了党群干群的血肉联系，也增强了凝聚力、提升了战斗力，为整个新城办加快追赶超越提供了有力保证。
抓住“牛鼻子”，种好“责任田”，让“两个责任”落地生根
近年来，新城办各级党组织和纪检部门始终坚持党委负主体责任，纪委负监督责任，让“两个责任”落地生根。
“对于不认真履行职责，不把责任扛在肩上的人一定要严肃处理！”在8月2日召开的新城办党委会上，党委书记李家强针对几起侵害群众利益的环境污染案件当即作出指示，责令该办纪委立即展开执纪问责。截至9月5日，该办纪委已将这几起违反纪律的环保案件通过初审，进行立案。
重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。党委会上的这一幕，只是新城办党委主要负责人落实“四个亲自”要求的一个缩影。去年一年，该办党委主要负责人对反腐倡廉重要问题批示10件次，督办重要案件6件。今年上半年，该办纪委共开展各项工作检查14次，发督查通报14期，签订各项责任书150余份。与此同时，新城办党委建立述责工作机制，要求全办27个村社区、机关部门负责人定期向党委报告责任落实情况。
为提高党要管党、从严治党的要求，新城办党工委和班子成员，村、社区书记签订了《党风廉政建设承诺书》《四风问题责任书》等，形成责任链条，把党员干部一言一行，一举一动纳入责任链条之中，同时制定出党委主体责任清单和纪委监督责任清单，各村、社区支部结合实际制定各自的主体责任和监督责任清单，每季度的党风廉政建设检查将按照各自制定的清单执行。
如今，新城办各级党组织通过健全责任体系，创新监督方式等，为全面从严治党奠定了坚实的基础。正因为如此，2016年新城办党工委被汉滨区委评为全区落实党风廉政建设主体责任先进集体。
执纪“零容忍”，“四风”严整治，让干部作风实实在在转变
“严禁公车私用，严禁公款吃喝，严禁大操大办酒宴……”在新城办，每年重要节日节点，各级党组织和纪委都会针对群众反映强烈的问题进行专项暗访检查，持续释放出执纪“零容忍”的强烈信号。
2016年7月6日，新城办一村委会主任冯某某在明江酒店为儿子举办满月宴。经审查，冯某某违反廉洁纪律，经新城办党委批准，给予冯某某党内严重警告处分。
从问题线索的发现到震慑作用的发挥，源于新城办党委推进党风廉政建设的坚强决心。这也是新城办正风肃纪，执纪监督力度持续加大的案例之一。
为使纪委办案更加规范化、专业化，新城办从硬件入手，累计投入10万余元购买办案设备，建设了汉滨区首家标准化谈话室。与此同时，健全办案机制，规范办案程序。2016年度，该办纪委受理问题线索22件，给予党纪处分12人，其中开除党籍1人，经初核或谈话函询给予组织处理20余人。
在规范干部作风方面，新城办在机关以及村、社区都建立考勤簿等工作制度；建立了干部病（事）假与年终奖金挂钩制，村干部工资与项目建设等各项年终目标任务考核考评机制；在党员管理上实行党员红黄榜制度，按照每月打分，半年汇总公示的要求，对于连续两次上黄榜的不合格党员报上级处理；认真落实一案双查规定，对领导不力，不抓不管的单位领导，实行责任倒查，既追究当事人责任，又追究相关领导责任。
把好“廉政关”，推进“五公开”，让阳光普照每一个角落
新城办通过创新廉政制度，推出系列特色鲜明、主题突出的廉政教育活动，让党员干部既“排毒”又“补钙”。
金川社区位于城乡结合部，近年来由于城市建设需要，辖区内市、区重点项目建设工程增多，为了防止社区两委班子成员利用职务之便“近水楼台先得月”，社区制定出“不准两委班子成员参与或承包本辖区内的基建工程，不准两委班子成员在本辖区内参与承包工程运输，不准村组干部在征地、拆迁、基建、大宗物品购买中收受好处费”等廉政“六不准”制度。
“廉政‘六不准\’原则既确保了干部的清白、自律，不与民争利，又能保障村民失地不失业，让辖区内重点工程顺利实施。下一步我们准备把‘六不准\’内容再充实，同时扩展到我们组委会的干部。”金川社区党支部书记张文刚说。
2008年10月，金川社区被省委、省政府评委全省农村基层党风廉政建设工作先进集体，经验向全省推广。
与此同时，新城办通过建设金川社区、双堤社区两个党风廉政建设示范点，在社区打造廉政文化建设长廊，开辟党风廉政建设专栏，带领社区干部参观反腐倡廉教育基地等形式多样的活动，不断增强广大党员干部的廉洁意识。
阳光、透明是群众对党委、政府工作的最大期盼。如何将这一项工作在基层推进得更好？“五务”公开便是重要举措。以党务、村务、政务、财务、服务公开为基础，加强集体“三资”的管理和“三农”资金的监督，加强对“组财村管、村财办管”的财务审计工作。这是新城办今年推行“五务”公开工作的重点。
坚守担当、从严治党，勤政廉政、普惠百姓——这是新城办党风廉政建设工作的真实写照。如今，廉政勤政之风已然成为推动新城办各项工作的强大合力。
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