就业小岗位 撬动大扶贫 ——2017年全市人社部门扶贫工作亮点采撷之一
[摘要]——2017年全市人社部门扶贫工作亮点采撷之一
平利县举办就业扶贫专场招聘会。
通讯员 陈城
今年8月中旬，岚皋县民主镇枣树村贫困户陈复智被正式聘为枣树村的特设村级扶贫就业创业社会保障信息员。他每年在家门口就可以领到7200元的工资，同时还能照顾自己年过70岁的父母。与他一同上岗的，还有同村的陈国查、管永全两人，他们都是岚皋县的建档立卡贫困户。能在家门口就业，是他们以前想都不敢想的事情，这让他们格外珍惜手头的工作，纷纷为政府的这项举措点赞。
“这段时间雨水多，我们村上聘用的其他几个人都去路上抢修、维修道路了！杨明莲是个苦命的女人，丈夫去世早，儿子还在上小学，女儿为补贴家用早早的辍学出去打工了，她茶饭做的还可以，忙的时候帮我们村上做饭，不忙的时候就在村上搞环境卫生保洁，家里还喂养了两头猪、30多只鸡，加上每月600元的特设公益性岗位补贴，她家年底就能脱贫啦！”汉阴县蒲溪镇胜利村文书说。
据悉，像陈复智、杨明莲这样的就业困难贫困劳动力，安康市还有很多。他们或知识匮乏、或技能缺乏、或无法离乡、或无业可扶，产业脱贫没基础、教育扶贫见效慢、民政兜底不够格，村干部和包联干部的资助“输血”如杯水车薪、难以为继。摆脱贫困，增收致富，对于他们来说仿佛永远遥不可及。然而，人社部门始终没有忘记，就业是见效最快的脱贫，一人就业、全家脱贫。唯有促进贫困劳动力充分就业，才能真正斩断“穷根”，实现从“输血型”扶贫到“造血型”脱贫的成功转变。
今年以来，市人社局连续印发《公益专岗安置贫困劳动力就业实施方案》《关于特别设立就业扶贫公益性岗位的通知》《关于进一步完成政策切实加强就业扶贫工作的通知》等一系列政策，全市共开发2908个特设就业扶贫公益性岗位和955个公益专岗，直接安置贫困劳动力就业3857人，发放特设公益性岗位补贴1313.26万元。特别是人社部门在每个贫困村开发了1-2个特设公益性岗位，这些贫困劳动者大多从事着乡村道路维护、河道管理、保洁绿化、农村孤寡老人及留守儿童看护、治安联防协管、村级就业社保协管等公共服务工作，“从贫困一线中来，到脱贫战线上去”，他们不仅收获了自信和自尊，还激发了勤劳致富的内生动力，实现“就业小岗位、撬动人社大扶贫”的积极效应。
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