松潘县“三吸引” 推进人才振兴工程
本报讯(李毅 记者 颜天杰)去年以来,松潘县针对人才“难引难留”问题,结合实际,通过战略吸引、事业吸引、环境吸引“三吸引”推进人才队伍建设,搭建人才投身全县“一城两心三地”建设舞台,促进地方经济社会发展。
战略吸引,聚焦“一城两心三地”战略,该县借力“阿坝英才计划”“川渝高校行”等活动,2018年来,通过公招、调动等渠道,先后引进各类急需紧缺人才17人,引进300多名农牧业方面的优秀人才。目前,已建成了西南科技大学、成都中医药大学和四川交通职业技术学院松潘实践基地,吸引了8名教授级专家定期来松潘指导,每年吸引200余名大学生来该县实习。
事业吸引,以事业传承培育人才,该县先后建立11个人才工作室,培育、聚集、孵化培养本土优秀人才152人。重点实施“松州名师”“雪域天使培育工程”和“现代农业人才支撑工程”,在教育、卫生、农业等领域持续加大培养专业人才力度,先后培训教师3702人次,医务工作者2409人次,农牧业等人才5900人次,其他各类人才6500余人次。
环境吸引,不断优化人才创新创业人文环境,该县在财政紧张的情况下每年争取人才资金外援达140万元,保障了人才引进、培养、培训等经费支出。关心关怀东西部协作和省内对口帮扶的100多名挂职干部人才工作生活情况。实施人才安居工程,安排首批教育、卫生等130余名科技人才入住人才公寓。开展“十佳百优”“十佳百星”等优秀人才评选活动,先后表彰了各行各业优秀人才550人次,树立鲜明用人导向,激励各类人才扎根松潘创新创业。
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