党建：引领科学发展的强劲动力——延长县“十一五”成果展系列报道之党建篇
岁尾年初，寒气袭人。但在黄河沿岸的延长县，从农村到城镇，到处呈现出一派和谐繁荣的景象。问渠哪得清如许？为有源头活水来。这一切变化，都是党建引领的结果。
转变服务理念，创业争先让广大党员成为脱贫致富的带头人
2009年5月，54岁的老党员呼世邦毅然拿出三万多元积蓄，决定回到地处黄河沿岸的安河镇后山带领村民发展苹果产业。在他的感召下，仅仅用了5个月时间，村里就建起了300多亩高标准果园。其实，呼世邦这一举动的真正目的是，要以后山村为基点，在周边村建起千亩高标准苹果园，让
乡亲们钱袋子鼓起来，走上富裕之路。呼世邦的事迹仅仅是该县不断高涨的党员干部创业争先大潮中的一个缩影。
延长县在开展创先争优活动中，明确提出：全力促进党组织创新创优、党员创业争先。他们按照“垂直管理、行业指导、相互支持、三级联动”的思路，一是对县、乡、村党组织创先争优职责进行分解落实，根
据农村、机关、非公有制企业、学校、医院等不同行业特点，精心设计活动载体。要求机关支部全面创建“三优”机关和学习型党组织；要求农村党支部通过落实党员学习、承诺、关爱、联系四项机制，培养学习落实的先锋、服务群众的先锋、促进和谐的先锋、艰苦创业的先锋、弘扬正气的先锋，帮助和带动党性意识差、实用
技术缺乏、生活困难、有矛盾纠纷、有致富潜力、有带动能力的六类群众，搞好“升级晋档、科学发展”活动，创建“五个好党支部”。二是全面落实党内教育、激励、关爱、联系四项机制，为党员创业争先提供精神动力、物质帮助、技术扶持和权利保障。强化党员教育培训，实施“万名党员干部培训工程”，每年培训党员2000人
次；充分发挥县职教中心职能，每年举办农村党员和科技致富带头人培训班10场次；开展县乡“流动党校”六项服务进农村活动，每年培训党员、群众5000人次。深化党内激励，要求党员结合创业争先目标拟定承诺内容，支部和党委对承诺内容和履诺情况进行检查考核，并在适当范围内公布，接受群众监督；（下转第二版）
常胜军 李国强
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