投资要选择具优秀管理团队的公司
■股市鸡汤
■陈立峰
在我们选择可以投资的企业时，有一条很好用，就是要选择优秀的管理团队。只有管理团队优秀的公司才是我们可以长期持有的对象，如果管理团队本身就有许多问题，这样的企业是绝对不值得你长期相伴的。当然，判断一家公司管理团队如何一方面是看管理层怎么说，更重要的是要看他们怎么做，而且往往做比说更重要。比如，有下列行为之一的管理团队是绝对不值得你长期投资的。
一，公告当中有不准确数据的描述，或者有严重错误，特别是有能够虚增收入或者扩大利润作用的数据，这是你一定要注意的。如果公告的过程中表述的费用多于实际费用，可能问题还没有那么严重，最可怕的就是公司公告了一个相当漂亮的利润和收入数据，然而当报表真正披露时的数据，却远远低于公告数据，同时再伴有在这期间的管理层减持，这样的公司简直就是玩弄二级市场的股民，把二级市场当成了提款机，有这样的情形发生，就可以直接一票否决。
二，公司的战略执行不坚决，在年度报告中确定的发展战略得不到认真的执行，更多的是写给投资者看的。这样的管理层要么是执行力不够，要么就是企业内部有着严重的纷争，管理层的想法得不到实施。这样的公司是没有战斗力的，堡垒最容易从内部攻破。真正能够击倒公司的很少是竞争对手，更多是来自公司内部的斗争，导致了公司的竞争力严重削弱。
三，持续不断的减持。有的公司管理层，你在调研的时候，明确表示持续看好公司的未来发展，但另一方面又持续不断的减持公司股票。显然这样的管理层从行动上已经告诉你，他认为公司的股价现在明显的高估了。可以确定的说，我们外部股东很难做到比公司董事长（实际控制人）更加了解企业，既然他已经在明确地卖出，我们也没有必要再坚守，即使有的时候实际控制人也会看错了公司的发展，但毕竟发生这种事情的概率实在是太低了。
公司本身出现问题，一个非常坚决的卖出原因，是企业变坏了。发生这样的情况，应该马上卖出公司，不要等待，不要期盼着公司能够马上变好。特别是管理层的变坏，这显然很难在短期内扭转，遇到这种情况应该坚决的去卖出，而不要犹豫。
（陈立峰，市场资深人士）
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