陇西一方制药公司扎实开展厂务公开民主管理工作
本报讯（记者张小芳）陇西一方制药有限公司从2012年开始全面推行厂务公开、民主管理制度。多年来，该公司不断深化拓展厂务公开工作，通过重点落实知情权、公开焦点落实监督权、关注难点落实表达权和参与权，推动厂务公开工作取得了实效，被评为全国厂务公开民主管理先进单位。
多年来，该公司充分发挥党组织领导核心作用，促进党工共建工作。由公司党总支书记担任厂务公开领导小组组长，党总支副书记担任工会主席，党政工主要负责人担任小组成员和厂务公开工作小组、监督小组成员。每年年初制定厂务公开实施方案和实施细则，并紧密结合企业生产经营工作实际，指导厂务公开全面工作。
为了让职工充分参与企业的民主管理和民主决策，该公司制定了《厂务公开实施办法》，确立了“公开全面、公开及时、公开真实”方针，实施公司、车间、班组三级公开。并通过职工代表大会、厂务公开栏、微信群、网站及公司内部刊物将企业重大决策事项、方针目标和职工切身利益等相关的重大方案、条款进行公开。
公司每年至少召开一次职工代表大会，对企业发展中的重大事项征求职工意见，对职工在集体协商过程中提出的问题进行解答，同时审议公司《集体合同》《工资集体合同》《女职工特殊权益保护专项集体合同》《劳动用工管理制度》《职工培训制度》《工资奖金分配方案》等协商合同文本草案。公司长远规划，年度经营目标重大技术改革等事项也通过职代会公开。
为强化职工民主管理意识，倾听基层职工的心声，公司不定期召开职工代表座谈会并建立了职工议事制度以促进企业与职工的双向沟通，让员工多渠道参与企业管理当中。去年年初，由于疫情影响，企业效益不景气面临严峻考验之际，在职工代表座谈会上职工代表为企业经营发展及疫情期间复工复产问题上提出“金点子”提案65件，采纳39件，为企业创造经济效益高达200多万,使企业渡过了难关。
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