企业文化站直了，企业才站得稳
黎青/绘
近日，贵州贵阳。某药店8名员工在店前下跪，喊感谢口号。涉事公司负责人称，员工向其他人展示公司的“三拜文化”，向公司、父母、顾客表示感谢。律师认为，跪拜系规格较高礼节，涉及人格尊严，作为企业文化推行并不妥当。（据6月4日北晚新视觉网）
下跪是传统文化的一种形式，而用现代文明的眼光来审视，一个人对另一个人下跪，是表示服从、谦卑的意思，带有贬损一方人格，来抬高另一方地位的意味。在现实中，如果不是表达一种极大的敬意或极大的歉意，下跪这一肢体语言，是绝少有人会采用的。否则，就会被视为一种极大的屈辱。药店员工竟采用这种近乎“自虐、自辱”的方式来表达感恩，在大庭广众之下，无论是感恩给予自己一份工作的“老板”，还是感恩顾客、感恩父母，均不合时宜，和现代文明格格不入。
然而，就是如此让人愤慨的做法，药店负责人竟称是企业文化的一种，是感恩教育的一种形式，真让人不可思议。众所周知，企业文化强调的是以人为本，尊重每个个体的感情和正确价值取向，最终在相互信任的氛围中强化团体意识，使企业职工之间形成强大的凝聚力和向心力。“站不直”的企业文化，如何塑造优秀的企业？
但现实中，即使“板砖”和“怒骂”齐飞，也难以阻止部分人对“跪拜”文化的“青睐有加”，特别是近年来一些学者打着继承和发扬“国学”的旗号，向公众宣扬一些封建糟粕，社会在此方面更应该有清醒的认识。（樊树林）
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