领导干部要敢担当能担当善担当
敢于担当是领导干部一种高尚的政治品格，一种必备的履职能力，一种过硬的工作作风，一种良好的精神状态。能不能担当，善不善于担当，是对党员干部的考验，也是衡量干部是否能作为、是否有大作为的标尺。领导干部只有自身过硬，敢担当能担当善担当，才能挺直腰杆去以担当带动担当、以作为带动作为，成为新时代担当作为的典型。
敢担当就是要提高政治站位。敢担当反映了对事业的执着追求态度，对工作尽职尽责的高度自信。担当意味着责任和使命，敢于担当才有施展才华的舞台和机会，不愿担当则一事无成。作为领导干部，危急关头要有敢为人先的精神，在急难险重任务前挺身而出、在矛盾纠纷前迎难而上，以身作则，率先垂范，充分发挥先锋模范作用，彰显新时代干部的魄力和风采：困难面前要发扬遇水架桥、克难攻坚精神，不避问题、直面矛盾，切实想办法解决；重任之下要敢立军令状，勇于攻城拔寨，集聚群体智慧和力量，切实打赢各种攻坚战，才会不断开拓进取、创造辉煌。
能担当就是要提高履职能力。俗话说：没有金刚钻，不揽瓷器活。撸起袖子还不能瞎捣鼓，必须审时度势，真刀真枪地干到点上。要吃透中央至地方的重要决策部署精神，把握好风向标，不断提升服务经济社会发展的能力和水平。要学会按照客观规律和科学规律办事，尤其是对突发之事、棘手之事，要找准切入点和突破口，一个环节一个环节地突破，一道难题一道难题地破解。要具备较强的抗压能力，砥砺前行，不改初心；善于倾听不同声音，兼听则明，团结共进；善于运用批评和自我批评的武器，正视问题，自我提升。
善担当就是要提高工作实效。善担当要解放思想，创造性开展工作，把难事办成、把好事办好。善于担当，领导干部必须提升思想水平和业务能力，要善于学习，创新思维。时代在进步，社会在发展，没有一用到底的模式，没有一成不变的套路，必须与时俱进学习党的执政理论和实践知识，提升自身素质能力，办实事、谋长远、惠民生、促发展。还要善于总结，科学操作，从而把握正确方向、遵循客观规律，牢牢掌握工作主动权，得心应手地处理问题、干好事情，更多地为群众办实事好事，让发展成果惠及广大人民群众。
敢担当，方能坚守信念，乐于奉献；能担当，方能放开手脚，大展宏图；善担当，方能挑起重担，奋发有为。责任担当是领导干部必备的基本素质，有多大担当才能干多大事业。作为领导干部，要大力弘扬担当精神，时刻把使命放在心上、把责任扛在肩上，忠诚敬业、锐意进取、乐于奉献，做敢担当、能担当、善担当的新时代优秀领导干部。□亦言
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