勿做“吃柠檬”式的年轻干部
近期，“吃柠檬”一词在网络上悄然兴起。所谓“吃柠檬”，就是有些人在看到别人取得成绩、获得表扬后，不仅不为其感到高兴、也不考虑择善从之、迎头赶上，反而通过“酸溜溜”的比较去针对对方，贬低他人，空喊“我上我也行”，从而提升自己的优越感。可以说，这是阿Q精神胜利法的现实翻版。
“吃柠檬”固然只是年轻人“他嘲”的方式，但看似简单的戏谑逗趣的语言背后，也在一定程度上折射出一种“红眼病”，即轻视他人成绩、逃避自我剖析的消极心态，对正能量的发挥和凝聚有着不利影响。从这一角度来看，年轻干部尤其要警惕“吃柠檬”的心态，做到脚踏实地，埋头苦干，涵养见贤思齐、择善而从的价值操守。
“嫉妒，是心灵的杂草”。无论是在学习、工作或是生活中，“吃柠檬”的心态绝不应该成为“常态”。年轻干部朝气蓬勃，志存高远，是国家与民族的希望。但在前进的道路中，偶尔也会遇见“眼高手低”“怕苦怕累”的“坑”。若是视吃苦受累为“畏途”、把负重前行当“吃亏”，同时又对因甘于奉献、积极作为而得到提拔、嘉奖的同志有所偏见，只看眼前，就难免会掉到这些“坑”里，沾染上一层“柠檬”的“酸气”，最终变为“吃柠檬”式的干部。这种现象看似无伤大雅，实则贻害无穷。
摆脱“吃柠檬”的心态，关键在于提高修养。自修之道，莫难于养心。“吃柠檬”的心态一旦占了上风，自我奋斗的决心与意志就会被掩盖。如果年轻干部整日不思如何积极进取，不想怎样奉献青春，只是看着别人的成绩而心有戚戚焉，嫉妒其“现时的明艳”，就容易陷入越走越窄的狭小天地，患得患失、徘徊不前。相对的，只要多去看看那些取得进步的同志们背后的辛苦与付出，知道这些成功“浸透了奋斗的泪泉”，也就不会有那么多的“吃柠檬”似的“眼睛红”“嘴上硬”“心里酸”。光顾着“吃柠檬”，就像温水煮青蛙，会让年轻干部逐渐丧失自信、遗失斗志、丢失梦想，在“躲进小楼成一统”的封闭状态中，逐渐淡忘“俯首甘为孺子牛”的初心。当一个满怀抱负的热血青年渐渐变成迷失方向的“白头翁”，又何谈实现人生价值、远大理想，以青春之我创造青春之中国呢？
临渊羡鱼，不如退而结网。在看到他人取得成绩、获得进步时，年轻干部与其固守在羡慕嫉妒恨的“吃柠檬”心态中自我平衡、自我安慰，倒不如发扬“苦瓜”品格——苦瓜之苦，只苦自己，不苦别人。在工作中，年轻干部应像苦瓜一样，以苦为乐，以苦为甜，虚心学习，厚积薄发，形成不断前进的强大动力。“见贤思齐焉，见不贤而内自省也”。见到德才兼备的人就要向他看齐，既是中华民族流传至今的优良传统，亦可成为年轻干部自我勉励、砥砺奋进的强大动能来源。他人的成功不可复制，但可以成为努力前进的标杆。身为年轻干部，应该学会如何正视“比较”、正确“比较”，多向优秀的同志虚心学习请教，摒弃“柠檬”的酸味，多沾沾奋斗的泥土味、担当的汗水味。通过担当尽责，在历练中成长，始终保持平和的心态，不为名所累、不为利所缚、不为欲所惑，终将有所斩获、有所作为。
（来源：共产党员网）
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